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秩和比法在孕产妇保健工作质量综合评价中的应用
评价孕产妇保健工作质量的指标有许多,如保健服务指标和生命质量指标.保健服务指标常为高优指标,指标值越大,工作质量越好;生命质量指标常为低优指标,指标值越小,健康状况越好.而对评价各地区的孕产妇保健工作质量而言,这些指标值此大彼小,此高彼低,很难综合评价.作者用秩和比法对浙江省2004年孕产妇保健工作质量进行综合评价,客观定量、真实地反映了孕产妇保健工作的实际情况,值得推广应用.
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加强内涵建设提升医院感染管理水平
我院作为新一轮医院评审的首家试点医院接受了评审.北京发生的SARS疫情把医院感染管理工作前所未有的提升到了一个新的高度,充分检验了感染管理科应对突发公共卫生事件的能力,同时也引起了更多的反思和启示.在这次评审中,医院感染管理作为重点,在医院医疗质量综合评价中占了重要的地位.评审不但考察了医院感染管理的组织建设,更重视三级医院感染管理组织网络的运转是否有效;不但考察了制度的建立,更重视它的实效和结果;不但考察了基础资料的完善、全面,更重视了资料的运用与反馈;不但考察了日常监督、监测,更重视临床会诊、科研意识等综合能力;不但重视感染管理科业务的开展,更重视科室间协调,尤其是应对突发卫生事件的能力;并且与医疗质量紧密结合,现场抽查医院感染病历,评价预防与治疗用抗菌药物的使用和病原生物学检测的依据等.从此次评审看,克服了第一周期中过分强调文字记录的方式,就医院感染管理的评价目的、、内容、评价单元以及评价方法等均有较大的发展,其中紧密联系对医疗质量的评价和感染管理的综合能力成为重要内容.
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秩和比法在食品卫生监督质量综合评价中的应用
食品卫生监督是一项带有强制性的管理工作,又包含了行政、司法的双重性.既然是管理,就迫切需要科学化和定量化.因此,笔者应用秩和比法评价某地区食品卫生监督工作质量.
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联系数在食品卫生监督质量综合评价中的应用
综合评价必须做到科学化和定量化.本文应用联系数对某地区1995~1998年食品卫生监督质量进行综合评价,旨在促进和提高卫生监督执法水平,保证食品安全.
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医院药物治疗质量综合评价方法研究
综合评价医院药物治疗质量是关系到医院社会与经济效益以及医院自身发展的大事.众所周知,系统是在不断地运动、变化着的.在若干个同类系统中,也需要比较、确定哪个系统的运行状况好,哪个系统的运行状况差,这就是综合评价问题.在建立综合评价指标体系的基础上,通过一定的数学模型(方法)将这些指标值"合成"为一个整体性的综合评价值,才能算是完善的系统综合评价.在具体的方法选取时,要注重其科学性、可靠性、实用性、准确性等.评价指标综合的主要方法有:加权平均法、功效系数法、主次兼顾法、效益成本法、模糊综合评价方法等.
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功效系数法在公共场所卫生监督工作质量综合评价中的应用
功效系数法是多目标决策中进行综合评价的一种方法,而公共场所卫生监督工作质量一般采用多指标体系来描述.为此,作者应用功效系数法对某市2003年公共卫生场所卫生监督检测情况进行综合评价.现将结果报道如下.
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市售不同厂家格列齐特缓释片的体外释放度比较
目的:考察市售6个不同厂家格列齐特缓释片(A、B、C、D、E、F)体外释放度并与达美康缓释片进行比较,为全面评价药品质量提供依据。方法:按照《中华人民共和国药典》2010版有关格列齐特缓释片释放度测定的规定,采用第一法,以pH 7.4磷酸盐缓冲盐(PBS),pH 4.5 PBS和水为释放介质,用高效液相色谱法测定释放度,计算累积释放百分率,并绘制溶出曲线,与达美康进行比较,计算出相似因子;进行释药曲线拟合,确定释药机制比较溶出参数。结果:6个厂家产品在pH 7.4 PBS中释放度均符合要求,除E厂家外其余厂家产品与达美康相似因子均大于50,但只有D厂家在3种不同介质中,均与达美康格列齐特缓释片相似因子大于50,溶出参数T50、Td与达美康差异也较小。结论:仅有少数厂家的释放曲线在3种介质中与原研厂家相似,建议与原研厂家释放曲线不一致的相关厂家应对影响制剂释放的辅料及生产工艺进行改进,提高产品质量。
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影响癌症患者生活质量相关因素研究进展
随着医学技术的发展,癌症患者生存期显著延长,患者的生活质量越来越受到关注.生活质量(quality of life,QOL)涉及生理、心理、社会和认知功能以及与疾病治疗有关的症状和不良反应等诸多因素,对癌症患者生活质量的评价不仅可用于临床治疗方案的选择和效果评定,也可用于分析预测患者的预后和远期生存状态[1].癌症患者的生活质量综合评价反映了生存、预后和生活状况,已经成为肿瘤临床研究的终点指标之一.据WHO统计,全世界每年有约1 000万新的癌症患者,约有700万患者死于癌症[2].
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从考试质量综合评价扩招后教学改革的若干问题
随着我国教育制度改革的不断深入,尤其是各高校扩招的大趋势,使得学生完成中等教育后进入大学深造的比率较之原来有了很大的提高,大学的高等教育已从原来的精英制教育模式逐渐向普及性的大众化教育模式过渡,伴随着这一教育思路及招生制度的改革,必然会对其后的培养、教学工作带来一定的影响.
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TOPSIS方法在医疗质量综合评价中的应用
TOPSIS法是一种逼近于理想解的排序法,该方法只要求各效用函数具有单调递增(或递减)性就行.此方法对数据分布及样本含量,指标多少没有严格的限制,数据计算亦简单易行.不仅适合小样本资料,也适用于多评价对象、多指标的大样本资料.
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模糊理论在综合评价南开区食品卫生监督质量中的应用
本文试用模糊数学模糊决策理论中的模糊综合评判法,处理在食品卫生监督质量评价中存在的模糊性,使之科学化和定量化。同时,就南开区食品卫生监督检查队在1995~1998年四年间的食品卫生监督质量做一科学的定量评价,旨在促进和提高卫生执法工作质量,闯出一条综合执法的新路子,拓宽服务渠道,创造更有利的条件以求新的发展。而逼近理想解排序法(TOPSIS)是系统工程有限方案多目标决策分系中的一种常用的决策技术,将其应用于卫生监督质量综合评价可得出良好可比性的评价排序结果〔1,2〕。资料来源 资料来源于天津南开区卫生监督检查队1995~1998年四年来主要监督工作质量指标(表1)。
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对照标准值综合评价常见病指标
医疗质量综合评价可分为:单病种的评价、科室的评价、医院整体的评价、综合效益(社会效益、经济效益)的评价[1,2].单病种质量控制从一个侧面反映了医疗质量[3].为此,我院选择20种常见病进行单病种质量控制,并对照标准值,综合评价分析常见病指标.
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加权TOPSIS法在医院医疗质量综合评价中的应用
目前,综合评价法有许多,如综合指数法、层次分析法、RSR法、模糊综合评价法、灰色系统法等,这些方法各具特色,各有利弊,由于受多方面因素影响,怎样使评价法更为准确和科学,是人们不断研究的课题.TOPSIS法是系统工程中有限方案多目标决策分析中的一种决策方法,该法具有计算简便,结果合理,应用较为灵活的特点,将其用于医院医疗质量综合评价能取得满意的排序结果.
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秩和比法在医院医疗质量综合评价和因素分析中的应用
医疗质量是医院管理的核心,如何评价医疗质量及其影响因素是医院管理工作的一个关键环节.为此,作者应用秩和比法综合评价医院的医疗质量并进行因素分析,为提高医院整体管理水平和决策水平提供科学的依据,以获得经济效益和社会效益的双丰收.
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模糊数学在医疗质量综合评价中的应用
应用模糊综合评判对我院1990~1997年医疗质量工作效率情况进行综合评价,现将结果报道如下。资料与方法
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功效系数法在医疗质量综合评价中的应用
对医疗质量综合评价的方法很多,如TOPSIS法,RSR法、模糊综合评价法[1~3]等.本文应用经济统计领域中常使用的功效系数法[4]对我院1996~2001年医疗工作质量进行综合评价.
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一种新的灰色关联分析法在计划免疫工作质量综合评价中的应用
本文应用戈早川等导出的一种新的灰色关联分析法〔1〕来评价武威南铁路地区1996~1999年计划免疫工作质量,效果满意。资料与方法 资料来源于1996~1999年计划免疫报表,强化免疫活动报表,接种率调查资料及传染病报告登记资料。 灰关联度的计算采用如下步骤: 1.计算差序列并找出大(小)绝对差
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加权TOPSIS法综合评价在Excel中的实现
TOPSIS法是系统工程中有限方案多目标决策分析中的一种决策方法,是比较常用的一种综合评价方法,该法具有结果合理、应用较为灵活的特点,将其应用于医院医疗质量综合评价等,能取得满意的排序结果.
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基于属性层次模型(AHM)的医院质量综合评价
医院质量综合评价涉及多项评价指标,有效地确定各个指标权重,并建立一种简明通用高效的评价方法非常必要.属性综合评价系统以属性数学为理论基础,从理论上解决了模糊综合评价中大隶属度准则失效的问题,又使得结果更为合理[1-3].本文将属性AHM(Attribute Hierarchical Model)模型应用于医院质量的综合评价,建立基于属性AHM递阶层次结构的医院质量综合评价体系.
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CPD法和TOPSIS法在住院医疗质量综合评价中的应用与比较
CPD法和TOPSIS法是近年来在医院管理、医疗质量等综合评价中较为常见的分析方法.CPD(系Cross Product difference的字头拼写,作为统计量符号)分析是针对有序分组数据而设计的一种数量化分析方法[1].TOPSIS法是系统工程多目标决策分析中常用的一种决策方法,它从归一化的原始数据矩阵找出有限方案中的优方案和劣方案,然后通过评价对象与优方案和劣方案的相对接近程度,作为综合评价的依据[2].本文应用CPD法和TOPSIS法分别对某院2004年住院科室医疗质量和工作效率进行综合评价,客观反映住院医疗工作质量,为医院管理者了解住院科室医疗工作情况、促进医疗质量的提高提供科学依据.