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医院新闻媒体应对培训调查
医疗卫生关乎全体人民的生命健康权益问题,也是社会以及媒体关注的焦点问题之一.然而医疗技术由于其专业性和局限性等特点,往往难以得到人们期待的圆满结果.因此,在这个资讯发达的时代,医疗卫生行业以及医疗机构如何加强与新闻媒体沟通并通过新闻媒体树立良好形象显得尤为重要.特别是在医院面临危机时正确应对媒体、淡化危机的负面影响,已经成为医院管理中一项越来越重要与特殊的任务.
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浅析手术示教需求、方案和应用
1 定义手术示教系统是将手术室内医生的手术过程以及手术室内的各种医疗设备的视频资料,真实呈现到实习医生或观摩人员的眼前,以达到教学或学术交流的目的.然而,一方面,因为手术室空间限制,可以参与观摩学习的人数受到极大限制,即使实习医师有幸能进到手术室内观摩,但由于手术角度的限制,学习效果不佳;另一方面,医院为了防止手术室内的交叉感染,也考虑到病人的权益问题,被迫取消手术室内的观摩活动.
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浅谈PAC相互作用理论在护患沟通中的作用
护患冲突是护患双方对医疗护理及管理过程中产生的一些问题引起的争执.它直接或间接地涉及到护患双方的权益问题,健康和经济问题,人格和有关道德与法律责任的问题,常会给医院正常工作秩序带来不利,或造成一定的影响[1].在临床工作中,许多纠纷的发生与护患沟通障碍有直接或间接关系[2].30.0%的护士不知道或不全知道如何与住院患者进行沟通,33.3%护士不知道或不完全知道如何根据不同的情景采用不同的沟通技巧,83.3%护士对沟通的方式基本不了解,33.3%护士认为对患者及家属提出不合理要求应不予理睬,对疑虑过重、爱唠叨的患者感到反感[3].
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给医生一个"纯净"诊疗的环境
今年全国两会期间,记者分别采访了全国人大代表、山东省潍坊医学院眼科研究所所长、眼科医院院长康凤英教授,全国人大代表、山东省立医院内分泌科主任赵家军教授.两位代表在接受本刊记者采访时,对于如何维护医护人员权益问题,分别从多个方面提出了建议.
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护患冲突原因分析及防范对策
护患冲突是护患双方在医疗护理及管理过程中产生的一些问题而引起的争执,它直接或间接地涉及到护患双方权益问题、健康和经济问题、人格和有关道德与法律责任问题.随着医疗体制的不断改革,人们法律意识和自我保护意识的增强,以及新闻媒体的广泛关注,患者越来越注重维护自己的权益,使护患冲突的发生率明显增加.因此,如何建立和谐的护患关系,减少护患冲突成为当前社会关注的焦点.为了更好地服务于广大就诊患者,提高护理质量,减少和避免护患冲突,现就我院发生护患冲突的原因进行分析并探讨相应的防范对策.
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试述我国医疗习惯中的侵权行为
近年来,随着法制逐渐健全,人们的法律保护意识不断提高,维护患者合法权益问题日益引起人们的普遍关注.广大医务工作者在医疗实践中,在努力提高医疗质量,提高医疗技术水平和医德水平的同时,也愈来愈重视尊重和维护病人的合法权益,避免和减少医疗纠纷.但是,由于长期以来,我们主要依靠道德和行政手段来协调医患关系,法制观念和法律意识没有完全达到社会日益发展的要求.因此,医务工作者在医疗实践中,对于容易引发侵害病人生命健康权,铸成大错的医疗行为虽然能够有足够的认识和重视,并切实地采取有力的措施加以防范,但是,对于一些由于长期的医疗习惯形成的,人们已司空见惯,但事实上或多或少侵犯了病人合法权益的医疗行为,却未能引起各方面的重视.这些医疗习惯长期以来侵犯了病人的合法权益,无论是患者还是医者对此都漠然不知,不以为意.这对于加强卫生法制建设,维护病人合法权益,减少医疗纠纷是极为不利的.为此,认识和纠正医务人员行医行为和医疗习惯中的侵权行为,是十分必要的.
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浅析引起护患冲突的原因
护患冲突是护患双方在医疗护理及管理过程中产生的一些问题引起的争执.它直接或间接地涉及到护患双方的权益问题,健康和经济,人格和有关道德与法律责任的问题.因此正确认识护患冲突的特点,分析其发生的原因,采取防范措施,对减少和避免护患冲突的发生,提高护理质量,完善医院管理,维护正常工作秩序和建设和谐社会有重要意义.
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数字资源长期保存中权益问题的影响因素分析
数字资源长期保存中资源的提供方、保存方和使用者形成了利益共同体.因此数字资源长期保存中涉及各种权益问题,权益问题发生在相关权益主体之间,受到多种因素的影响.本文主要讨论影响数字资源长期保存中权益问题的因素.
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精神科的治疗
自<上海市精神卫生条例>实施以来,精神疾病患者的治疗权益问题日趋受到重视,患者或者监护人有权了解病情、诊断结论、治疗方案及其可能产生的后果,并且对某些治疗手段有权作出同意或者拒绝的决定.这对精神科医生既往的诊疗习惯提出了挑战.因此,如何在临床工作中注意治疗上的一些关键环节以防范医疗纠纷,应当值得我们注意加强研究.本文结合国外有关的立法内容,对精神科合理治疗的问题提出一些看法,供同道参考.
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临床护理带教中的法律意识
随着人们法律意识、维权意识的增强,患者对医疗、护理服务及技术的要求越来越高,带教引起的纠纷时有发生.应正确处理临床带教与患者的权益问题,避免护理纠纷的发生.
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正确认识和维护精神专科医院的合法权益
近几年来,侵犯医院合法权益的事件不断发生,严重干扰了医院工作的正常运行,影响了急、重病人的抢救和治疗.为了维护医院的合法权益,保证医院深化改革的顺利进行,我们有责任对医院权益问题进行探讨,找出解决办法,减少医患纠纷,更好地为保护人们心理健康、精神健康服务.笔者就此谈几点认识.
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运用法律武器解决医疗纠纷
医疗纠纷是在医疗活动中发生的特殊的民事纠纷,一经构成,均直接或间接地涉及到医患双方的权益问题,且在一定程度上影响了医院正常医疗工作的运作.因此,处理医疗纠纷是各级医政管理者感到非常棘手的问题.从我院先后处理几例医疗纠纷的事例分析,证实只有运用法律解决医疗纠纷,医患双方的利益才能从根本上得到保障.
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临床教学中护理纠纷的防范
生产实习是护理教学中的后阶段,也是教学的后环节,此阶段的学习途径,一是从带教老师的言传身教所获取;二是从患者所提供的操作环境中所获取.随着人们生活水平和文化素质的不断提高,患者对医院的医疗技术、护理技术、生活护理等都提出了更高的要求,并学会了运用法律来保护自己的合法权益.目前我国普及教育,扩大招生,实习护生越来越多,为此,如何进一步加强培养各级护理人员的法律意识,正确处理护理临床教学中与患者的切身权益问题,避免护理纠纷的发生,已是不可忽视的重要问题.
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医疗行为中患者隐私权保护存在的问题和对策
随着社会法制的逐步健全,人们法律保护意识的不断提高,维护患者合法权益问题已引起人们的广泛关注.患者的隐私权作为其人格权的组成部分,已越来越受到患者自身的重视,但由于我国法律在此方面规定的缺陷和医务人员的忽视,由此而引发的医疗纠纷不断发生,所以笔者认为有必要对患者的隐私权保护问题进行探讨.
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陪护与护士发生冲突的原因与对策
患者住院期间,不论护士还是患者都要创造一个良好的护患氛围,但往往不尽人意地发生这样或那样地矛盾,从而引起护患冲突.护患冲突直接或间接地涉及护患双方地权益问题、健康和经济问题、人格和有关道德与法律责任问题,这将使患者的疾病康复受到一定影响,并且使护士产生不必要的心理压力.针对上述问题进行分析,并提出相应对策.