解放军医院管理杂志
Hospital Administration Journal of Chinese People’s Liberation Army 해방군의원관리잡지
- 主管单位： 总后勤部卫生部
- 主办单位： 第二军医大学
- 影响因子： 0.75
- 审稿时间： 3-6个月
- 国际刊号： 1008-9985
- 国内刊号： 31-1826/R
- 论文标题 期刊级别 审稿状态
-
1 090例腹腔镜胆囊切除患者住院费用分析
通过对腹腔镜胆囊切除患者住院费用的影响因素的分析,找出各种影响因素及影响程度,并提出合理控制住院费用的思路.
-
"绿色医院"建设的内涵研究
本文对 "绿色医院"的概念和内涵进行了探讨,强调了建设"绿色医院"的重要性,指出在"绿色医院"构建中应该做好国际标准认证工作;要组织好硬件配套设施建设;要发挥好感染控制职能作用;要培养医务人员的环保意识.
-
建设创伤专科医院 提高严重创伤救治水平
我国因创伤致死的人数每年达10 余万人,是1～44岁人群死亡的主要原因,受伤人数更达百万余人[1],提高创伤的救治水平、降低创伤后死亡率和伤残率是医学界面临的巨大挑战.本院创伤外科是国内早成立的创伤专科之一,现在是全军唯一的战创伤中心,在此基础上,5年前又组建了创伤专科医院,取得了明显的社会效益和学科效益.
-
深化完全成本核算 提高医院管理水平
对军队中小医院开展完全成本核算的实践进行了总结,阐述了开展院级核算的主要做法,归纳了实施科级核算的程序和操作过程.并对如何理顺核算体制,保证核算"网络"惯性运行进行了探讨.
-
统筹为兵为民服务 提升医院保障能力
本院地处边远艰苦地区,多年来把为兵服务与为民服务有机结合、让利于民与持续发展统筹思考,促进了医院全面建设和发展.
-
军队医疗保障关系优化模型构建
本研究从合理利用军队医疗资源、方便部队就医的角度出发,探讨优化医疗保障关系.通过对医疗保障关系诸要素分析、量化,运用运筹学有关方法,建立优化模型,对优化医疗保障关系有积极意义.
-
医院物流管理系统优化设计
1 引言医院物流管理系统的管理功能优化设计应充分考虑医院管理的特点和医疗流程的合理性,做到人性化、便捷化、科学化.医院根据工作实际,广泛听取意见、实地进行调研,反复调整设计方案,使物流管理软件更加优化、快捷、便利,解决了物流管理中多年存在的问题,收到很好的成效.
-
军队基层卫生体制满意度及分析对策研究
目的:分析基层官兵对现行基层卫生体制的满意度和改革意向.方法:运用Logistic回归分析方法对基层卫生体制的合理性进行分析,从深层次挖掘出影响不同人群改革意向的因素.结果:部队军队基层卫生体制的运行效率不高,卫生服务对象整体满意度不高,改革意向比较强烈.
-
我军医疗卫生服务需求与利用现况分析
本文通过对我军医疗服务需求与利用调查相关文献的荟萃分析,使用多元统计分析方法对军队医疗卫生服务系统供需双方的现况进行分析,探讨联勤体制下卫勤保障改革的发展方向.
-
军队医院医疗设备引进应把握的问题
近几年来,医院坚持内涵质量建设,以人才带动学科发展,以技术促进设备更新.一流的设备又为人才、技术、学科建设提供了坚实的物质基础,使上述各关键要素互为条件、互为动力、互相促进、共同发展,有力地提升了医院的核心竞争力,促进了医院快速稳定健康发展.
-
公立医院领导绩效评价指标体系
对医院领导进行客观公正的评价,形成有效激励和约束,可促使医院坚持正确的办医方向,提高管理水平.然而现实中,绝大部分公立医院没有制定有关院领导专门的绩效考核制度.客观、公正、准确地对医院领导的绩效作出评价,是当前医院管理与实践亟待探讨和解决的问题[1].
-
医疗纠纷协商解决需注意之问题
总结医疗纠纷协商解决的利弊.本文认为协商解决医疗纠纷时,医患双方应致力于以遵循医患和谐为宗旨,坚持实事求是为原则,掌握争辩适度为策略,控制事态发展为前提,落实按章办事为程序,把握赔偿适度为尺度,妥善处理好医疗纠纷.
-
干部病房医疗质量管理实践
干部病房的主要职能是提供师以上干部的医疗服务.本文从军队医院干部病房医疗质量管理的实践出发,针对干部病房的医疗质量管理不同于一般科室的特点和目标,提出必须从医疗基础质量、医疗环节控制、重视终末质量管理三个方面入手,实施有自身特点和实际效果的全面质量管理措施.
-
医疗纠纷的医方因素及对策
医疗纠纷不断增多虽然与诸多社会因素有关,医院内部因素也不容忽视.医院经营理念的偏差、管理体制的疏漏和医务人员业务素质的不足、才人文思想的欠缺等因素、致使医院的服务不能满足广大患者的需求是医疗纠纷不断增多的主要医方因素.为了减少和化解医疗纠纷,院方工作人员迫切需要提高自身素质,用医疗技术和服务质量赢得患者和社会的认可;同时掌握医疗纠纷的发展规律,提高解决纠纷的能力.
-
军队伤病员满意率调查
目的:开展军队伤病员满意率调查,不断提高对军队人员医疗保障质量和服务水平.方法:2006年两所三级甲等综合性医院1月1日至3月31日所有出院患者中检索出军队伤病员发放问卷调查表,并回收统计分析.结果:伤病员对"医师"、"护士"和"医疗质量"、"医德医风"的满意率较高,对"后勤保障"、"就诊便捷"、"军人优先"的满意率较低.讨论:要加强组织领导,提高为军队伤病员服务的自觉性;要改善医疗和后勤保障设施,优化就医环境;要发挥技术优势,提升综合服务质量.
-
医院夜间门诊分析
本文分析了医院近两年来夜间门诊量时间分布和科室分布规律,以及医师出诊资质与夜间门诊量的关系;探讨了夜间门诊量的季节指数变动规律;提出了建立科学运行机制、合理配备技术力量、搞好综合服务保障等对策.
-
医院质量柔性管理理论探讨
面对当前急剧变化的环境,提高医院质量管理水平是摆在医院管理者面前的一个重要课题.本文从柔性的角度,分析了现有医院质量管理体系的不足.结合质量管理实际,阐述了医院质量柔性管理的基础,并从目标决策、测评体系、激励机制、组织结构、信息系统5个方面提出了医院质量柔性管理体系建设方案.
-
综合医院儿外科感染特点分析与护理干预
本院小儿外科主要收治14岁以下腹部系统、肌肉骨骼系统及泌尿生殖系统需行外科手术治疗的患儿.由于年龄较小,各器官系统的发育和功能都不完善,加之手术的创伤降低机体抵抗力,小儿更容易受到各种细菌病毒侵袭而出现感染的症状.
-
论医疗纠纷的防范和处置
新的医疗事故处理条例颁发以后,患者的法律意识明显增强,导致医患之间的争议呈现上升的趋势.笔者通过对近3年处置的医疗纠纷进行分析,认为导致医疗纠纷增多的原因主要有4个方面:一是有些医院抓医疗质量措施不够到位;二是有些医务人员服务态度不够端正;三是个别单位医疗秩序不够规范;四是对患者过高要求处置不恰当.针对上述4个方面原因,提出了4个预防措施,以及发生医疗纠纷后妥善处理的5个对策.
-
谈新形势下医院感染管理
医院感染管理是医疗质量管理的重要组成部分[1].近年来,本院完善规章制度,强化管理措施,探索出了医院感染管理新的模式和控制方法,取得了较好的社会效益和经济效益.
-
任职教育教学发展方向探讨
注重能力培养是继续教育区别于学历教育的一个鲜明的特点,任职教育应有实用性,要适应部队岗位需要的原则,以岗位任职需要为培养目标,课堂教学与部队需要相结合,人才培养与未来战争需要相结合,使教学内容具有前瞻性;强化综合素质培养,按照高素质新型军事医学人才的要求,着眼世界军事变革和医学科学技术的新发展,紧紧结合军队现代化建设的实际需要,适应新军事变革的趋势;要适应高科技战争的需要和武器装备的发展变化,及时吸收部队战法和训法改革新成果,不断充实新理论、新知识、新技法,体现教学内容的实用性、实践性、前沿性和全面性.
-
临床实习教学中医疗纠纷的防范
由于临床实习教学工作的特殊性,在教学医院中存在着特有的医疗纠纷隐患,分析临床实习教学中医疗纠纷的发生因素与防范措施很有必要.本文通过分析医院临床实习教学中容易引起医疗纠纷的各种因素,初步探讨临床实习教学中易发生医疗纠纷的主要原因并提出相应的防范对策.
-
任职教育师资队伍建设研究
任职教育具有培训目标的明确性、职业岗位的指向性、教学内容的针对性,教学手段的实践性等鲜明特色.为了调动学员的兴趣,达到锻炼思维,提高能力的目的,任职教育师资队伍建设应强调以下几点:一是建立健全严格的教员选拔新机制,选调的教员应符合任职教育需要;二是推行院校教员与部队军官双向交流新机制,丰富教员的部队实践经验;三是大力推行聘任淘汰制度;四是实行岗位锻炼制度、教员流动培养制度,抓好教员的任职、代职和兼职.
-
浅议医学生创新思维培养
医学生作为医学人才的后备群体,不仅要掌握医学基本知识技能,更要具备跟踪医学学科新进展,不断自我完善、不断创新的能力,对学生创新思维的培养已成为现代教育的核心[1].
-
麻醉学住院医师培训问题分析
自从1989年明确麻醉科为二级学科以来,国内麻醉学科得到了迅速的发展,已成为涵盖临床麻醉、危重病监测与治疗、疼痛诊疗等多专业的临床综合性学科.
-
某院校师以上干部健康状况与保健对策
分析院校师以上干部现患疾病特点:心血管疾病居疾病顺位之首,离退休干部以心血管疾病和老年性疾病多见,在职干部生活方式病患病率高.针对发病原因提出预防保健对策,为卫生管理部门提供决策依据.
-
基于整体医疗理论的健康管理
整体医疗注重医疗服务的整体性,强调要为患者、亚健康人群和健康人群提供医疗、预防、保健、康复、健康管理等全方位、多层次的服务.在整体医疗理论的指导下,本院积极开展健康管理服务,收到了良好的效益.
-
循证管理在军队干部医疗保健工作中的应用
随着军队医疗保障制度改革的进一步深化,对各级干部医疗保健服务保障提出了更高的要求.近年来,运用事实依据合理决策,实现了军队医院干部医疗保健资源的有效配置,使本地区军队干部保健人群获得较高质量的医疗保健服务[1].
-
《军队干部体检信息管理系统》开发与应用
《军队干部体检信息管理系统》是针对军队干部体检要求编制的一套管理软件,规范了军队体检工作流程,实现了体检全过程的信息化管理.介绍了软件编写指导思想及采用的关键技术,分析了在全军推广使用后产生的效益,并提出了改进方向.
-
社会支持对军队后勤离退休干部心理健康影响分析
目的:分析社会支持对军队后勤老干部心理健康的影响,为改善老干部生活质量、增进心理健康提供依据.方法:应用社会支持评定量表(SSRS)和症状自评量表(SCL-90)对306名军队后勤老干部心理状况进行测试比较.结果: 受试者的社会支持总分与症状自评量表的强迫、人际关系敏感、抑郁、阳性项目均分呈显著的负相关;不同的社会支持等级的抑郁因子的得分存在差异,社会支持等级较少者的抑郁因子分数要显著高于社会支持等级为一般和较多者;受试者的年龄与社会支持度之间存在负相关关系.结论:良好的社会支持能促进军队老干部的心理健康.
-
军队离退休干部心脏病患者心理现况调查
目的:调查军队老年心脏病患者的心理现况. 方法:随机抽取军队老年心脏病患者60名为受试者,采用症状自评量表(SCL-90)评价其心理现况.结果:军队老年心脏病患者在躯体化、焦虑、抑郁、强迫4项因子得分与中国常模存在统计学差异;不同性别的受试者在总分、躯体化、抑郁、焦虑、人际关系敏感5个项目上存在统计学差异;受试者的年龄与总分及各因子分之间无明显相关性;心脏病病程＞5年者的总分及焦虑、抑郁、恐怖因子的得分与心脏病病程≤5年者存在明显的统计学差异.结论:军队老干部心脏病患者存在多方面的心理失调或异常.在药物治疗基础上应重视和加强心理治疗,完善整体治疗模式.
-
医院科技人员发表科技论文分析
对1995年以来本院科技人员发表的科技论文被CBM和CMCC数据库收录情况进行统计和分析,从文献计量学的角度了解科研现状.结果表明本院科技人员发表的文章呈逐年上升趋势.发表文章多的科室主要为全军或者海军专科中心,人员主要以副高职以上人员较多,并对与论文发表和被引用有关的因素进行了分析.本结果可以部分反映本院的科研状况,为申报课题、申报成果及本院的科研建设提供参考.
-
医科院校科技成果转化新模式探讨
当今科技在世界经济增长中的贡献越来越明显,在过去的20年,世界基础科学领域的重大发现中,有近70%是由大学取得的,大学是基础性研究的重要基地[1].
-
综合指数法评价医院科研绩效
目的:探讨运用综合指数法来评价医院科研绩效.方法:采用量化评分法,对各年度科研项目进行指数化,赋予各科研项目不同的权重,采用综合指数法计算年度综合指数值,进行比较.结果:本院科研综合指数逐年增加,与客观实际相符.结论:综合指数法可用于评价医院科研绩效.
-
同行评议专家评议结果修正研究
目的:对同行评议专家进行分类,对其中评议结果明显偏离整体的专家结果进行修正,使评议结果更趋于真实.方法:以专家评议结果的平均绝对离差和平均相对离差为指标,通过K-means聚类方法,对全部评议专家进行分类,对明显偏离整体的专家评议结果赋予权重.结论:经对赋予权重修正后,评议结果更加符合整体专家意见.
-
拓展发展思路 建立创新型医院
"21世纪是知识经济时代,知识经济的本质是创新",武警部队医院必须坚持和落实科学发展观,按照"适应市场、面向战场"的要求,积极推进体制机制创新,努力构建创新型医院[1].
-
浅析医院合理用药管理
医疗消费居高不下已经摆到了影响构建和谐社会、影响提高人民生活水平的高度.作为医疗消费的关键环节,确保合理用药是每一所医院要做的工作.
-
试论加强药材采购计划管理
本文论述了药材采购计划管理的方法,一是科学拟订采购计划;二是严格落实采购计划.探讨了加强药材采购计划管理的现实意义,提出加强药材采购计划管理不仅有利于促进临床合理用药,而且有利于降低患者医疗费用.
-
非手术住院患者出院带药状况分析
目的:揭示非手术住院患者出院带药状况及其影响因素,为药品费用的环节控制提供依据.方法:采用Visual FoxPro6.0对数据库进行整理,SPSS11.0统计软件对观察对象的出院带药状况及影响因素进行统计分析.结果:非手术住院患者出院带药发生率为50.4%,其日均药费及例均药费(P＜0.01)均高于无出院带药的患者;治愈者与好转者出院带药率无显著性差异(P＞0.05);Logistic回归分析结果显示,出院带药的影响因素为患者的年龄和费别,而非疾病有关因素.结论:非手术住院患者出院带药的发生率较高,是导致药费增高的因素之一,应作为合理用药和药费控制的重要环节点.
-
军队中小医院药材管理分析
药材供应管理作为部队医疗和卫勤保障的一部分,在维护官兵健康、巩固和提高战斗力方面发挥了积极作用.随着我军大联勤体制改革的不断深入,军队中小医院承担的任务也发生了相应的变化,面对新情况、新问题,应认真研究,积极探索,探寻好的模式,完善军队中小医院药材管理,让部队的官兵切实感受到军队医院姓军为兵的服务综旨.
-
药品集中招标采购的特点和对策
阐述了信息化、自动化技术在药品采购管理工作中所起的作用,为全面实现医院药品采购管理的法制化、规范化、现代化提供了可行性依据.
-
某区医疗器械生产企业现状分析
目的:分析上海市徐汇区医疗器械生产企业的现况及存在的问题,为完善监督体系提供依据.方法:采用横断面调查的方法,对徐汇区医疗器械生产企业的整体情况、人员专业能力、硬件设施及管理制度进行调查,并根据评价指标进行系统评分.结果:企业管理人员具有较好的专业学历背景,以本科学历及工程师职称为主;专业人员能力评分较高;被调查企业的总评分得分率均数在90%以上,达到优良等级.但在管理制度方面的评分较低,且Ⅱ类与Ⅲ类医疗器械生产企业的总评分存在差异.结论:徐汇区医疗器械生产企业具有较好的技术力量,但需进一步严格执行和完善现有的管理规章制度.Ⅱ类医疗器械生产企业需提高自身的要求;相关监督部门应加强监督力度.
-
医院机动卫勤分队模块化抽组实践
现代战争的作战形式多样化、作战手段高技术化及非作战军事行动保障需求增加,使传统卫勤组织模式受到挑战.本院采用模块化抽组方法,以模块化理论指导医院机动卫勤分队抽组,并于2005年和2006年通过了综合演练和完成各类保障任务的检验.
-
伤病员空运后送护理与医学准备
通过分析空运情况下对伤病员影响的主要因素,提出了伤病员空运后送前医学准备的主要要求:维持伤病员生命体征的稳定;减少机上医疗护理操作;处置伤病员使其符合航空环境要求.指出伤病员空运后送前医学准备的主要内容包括:对伤病员进行分类,确定其空运后送的顺序;对伤病员进行更换敷料、包扎固定等一般性处置;针对不同的伤类、伤部和伤势进行特殊处置等.
| 年 | 期数 |
| 2018 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 |
| 2017 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2016 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2015 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2014 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2013 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2012 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2011 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2010 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2009 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2008 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2007 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2006 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 |
| 2005 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2004 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2003 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2002 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2001 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2000 | 01 02 03 04 05 06 |
