首页 > 文献资料
-
优抚医疗与老年康复的结晶--陕西省荣复军人第一医院新建工程
陕西省荣复军人第一医院是一所直接服务于伤残军人的综合性医疗机构。因受2008年汶川地震波及影响,医院建筑受损严重,直接危及患者和医护人员的安全,难以保证日常医疗护理工作的开展,因此,该院被列为灾后异地搬迁恢复重建单位。医院新址选在宝鸡市陈仓区科技园区,规划用地面积150亩,建筑面积34242m2,设床位400张,投资12199万元,规划建设4个中心,即陕西省回乡复员退伍军人治疗疗养中心,慢性病、老年病康复中心,社区医疗服务中心,民政系统康复医疗从业人员培训体检中心。短期内建成具有优抚医疗特色和老年病专业学科特长的二级甲等综合医院。
-
美国疼痛医学专科医师培训
概述在过去的30年间,疼痛医学逐渐成为活跃的一个领域.近一份来自医学院的报告称,在美国受疼痛困扰的人数高达1亿,尽管每年医疗费用约为5600-6350亿美元,但患者仍然得不到很好的治疗.已知的一个原因就是疼痛医学并未被官方承认,也未发展为一项医学专科,而只是被当作一系列零散的亚专科,因而患者得不到整体的治疗.被美国医学专科学会(ABMS)认证为疼痛医学,将是开展这个新学科的重要因素,并且很大程度上可以增加在业界同仁和大众心中的声望.目前的培训系统首先包括由三个现存的基础学会认证的一个亚科目,然后是在一个核心专科常规的住院医师培训后接受一年的专业从业人员培训.这个安排有一些缺点,包括缺乏其它专科对于处理疼痛治疗的培训;缺少一个规范化疼痛治疗和培训的专业组织的领导;延长了培训时间但极少接触疼痛医学,这些使得这个方案花费和浪费极大.即使将专业从业人员培训时间延长为2年也无法解决上述问题.
-
地区实验动物管理动态分析
实验动物作为人类实验的替代品被广泛应用于医药、卫生、生物、商检、军事、航空等领域.实验动物学既是生命科学的一个重要组成部分,又是相关科学技术的重要支撑条件之一.实验动物科学的发展程度,对科技发展有着重要的影响.本文通过江苏实验动物1996~2000年在经费投入、设施建设、动物使用、动物质量和从业人员培训等几方面的发展动态来透析和预测我国地区实验动物发展的总趋势,并就如何进一步推进地区实验动物发展提出几点建议.
-
公共场所从业人员培训前后物品消毒效果分析
从卫生学角度看,公共场所具有以下特点:一是人群聚集,易传播疾病;二是流动性大,易混杂各种传染源;三是设备及物品供公众重复使用,易造成污染;四是健康与非健康个体混杂,易造成传染病的传播.自<公共场所卫生管理条例>颁布实施以来,在广大卫生监督和技术人员的努力下,公共场所卫生状况有了很大的改观,卫生质量呈逐年提高趋势.但在监督和监测过程中发现,有部分公共场所由于存在各种卫生问题,导致许多有碍消费者身体健康的疾病发生.其突出问题是,公共场所从业人员卫生知识缺乏,不重视消毒工作或消毒操作不规范,致使各种公用物品达不到理想的消毒效果.针对上述问题,我们于2004年6~12月,在我省某市选择了部分公共场所,对其消毒人员进行了卫生知识的培训,观察培训对消毒人员卫生知识水平及公用物品消毒效果的影响.
-
健康教育在从业人员培训中的地位及作用
按照鞍卫辽字[1999]22号文件的要求,对鞍钢食品和公共场所从业人员(下简称从业人员)开展卫生知识培训工作,充分发挥健康教育的作用,获得较好效果,现报告如下.
-
上海市浦东新区集体供餐企业食品从业人员知信现况调查
食物中毒的预防有赖于食品从业人员采取良好卫生行为.研究表明,食品从业人员的食品安全知识是影响食品安全行为的主要因素,而健康教育是提高从业人员卫生知识水平,树立良好卫生行为的有效措施[1].集体供餐是解决职工用餐的主要途径之一,也是食物中毒发生的高风险行业.浦东新区集体供餐单位数量多,约占全市的1/3.在2005-2006年发生的食物中毒中,集体供餐单位占50%,其中因不安全行为引起的食物中毒占85.7%.为较全面地了解浦东新区集体供餐单位从业人员的食品安全知识知晓情况,为开展针对性的从业人员培训提供依据,我们于2007年上半年开展了浦东新区集体供餐单位食品从业人员食品安全知识知晓及需求的调查,结果报道如下.
-
实验动物从业人员培训考核评价系统的开发
目的 开发一款适用于实验动物从业人员培训考核评价的管理软件.方法 本系统利用ASP.NET4.0技术,采用VB.NET编码语言和SQLServer数据库,同时将Dreamweaver8.0和VisualStudio2010两种软件结合实现界面和编码,按照实验动物从业人员培训考核的要求,研究开发实验动物从业人员培训考核评价软件.结果 本系统设置了用户类别管理、用户信息管理、考核项目指标和权重参数管理、考核指标项目分数录入管理、考核成绩统计分析管理、联机管理6大模块,界面简洁友好,操作简易灵活.结论 本系统适用于实验动物从业人员培训的评价和管理.
-
南昌市首届有害生物防治员职业培训工作的思考
2005年国家劳动与社会保障部正式确认有害生物防治为新的工种[1].根据中华人民共和国<劳动法>和<职业教育法>对从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全的职业(工种)的劳动者,必须经过培训并取得职业资格证后方可就业上岗的有关规定,为规范管理PCO从业人员队伍,2006年南昌市爱卫部门在新形势下转变政府职能,把PCO从业人员培训任务移交给行业协会,将原来专业短期培训转为职业制式培训,并由劳动部门与鼠虫害防治协会联合承办.2006年3月27日南昌市首届有害生物防治员初级培训班正式开班.
-
强化PCO从业人员培训工作
随着各省市出台行业监督管理办法,对PCO进行资质认证,规范对PCO行业的管理,使除四害的工作走向市场化、专业化,并取得了一定的经济效益.但随着社会经济的发展,人们对健康意识的提高,要求创建一个安全、卫生的环境.PCO业要壮大发展,才能满足客户的更高要求,就必须强化对从业人员的专业知识培训,抓好企业质量管理,提高PCO公司自身素质,更好地提供专业化的优质杀虫除害服务.而我们现在从事PCO行业的从业人员大都是从社会上招聘的人员,文化程度多为初、高中毕业,认为除虫害只是背个喷雾器洒点药就完事,工作中不怕苦有力气就行,并不认为是科学性很强的技术工作,这与PCO公司的要求相差甚远.所以PCO公司要强化对从业人员上岗前的培训工作,必须考试合格后方可上岗.对PCO从业人员进行专业知识培训,使从业人员掌握一些媒介生物习性知识和防治方法,以及相关技术,提高从业人员的综合素质和操作技能.对客户服务意识培训,才能在具体的操作中体现出专业人员的素质,显示出服务水平和职业精神来.而经过一定专业知识培训的PCO工作人员,就能根据具体情况提出防治方案,知道在什么情况下使用什么样的药械,用什么样的方法达到综合防治效果,才能赢得客户的信任和赞赏,推动PCO行业的发展,适应社会发展的需求.在对从业人员培训中主要侧重以下几个方面.
-
健康教育在从业人员培训中的应用
诸暨市从1999年11月起,将对食品生产经营人员和公共场所从业人员的卫生法规、卫生知识培训工作纳入健康教育,并逐步规范培训工作.
-
对放射工作人员法定培训的做法及体会
青岛市是卫生监督体制改革试点城市,2000年9月成立卫生监督所,承担公共卫生和医政监督执法任务.近两年来,我们实施综合执法,强化监督,特别是对青岛市从事放射工作的从业人员培训做了大量工作,收到非常明显的效果,培训率及持证上岗率大幅度的提高,现将我们的具体做法、体会及建议做一介绍.