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优化人才服务促卫生人才发展
在当前深化医药卫生体制改革的形势下,人力资源在行业发展中的作用及卫生人才工作的重要性愈加凸显。作为卫生人才服务部门,更要紧紧围绕深化医药体制改革和各级政府部门人才发展规划,实施一系列的人才服务项目,为科学统筹、优化配置卫生人力资源、促进卫生事业发展提供人才保证和智力支持。
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我院开展文职人员招聘工作的做法
广州军区将文职人员招聘试点任务赋予我院后,医院党委以科学发展观为指导,以<中国人民解放军文职人员条例>(以下简称<条例>)及其配套政策为依据,坚持公开平等、竞争择优、积极稳妥、分步实施的原则,着眼医院建设发展需要,科学统筹谋划,严密组织实施,确保了首次招聘的65名护理类文职人员符合标准要求,摸索出一条文职人员招聘路子,初步建立起一支与医院担负的任务和全面发展需求相符的文职人员队伍[1-2].
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科学统筹持续创新强化内涵和谐发展——解放军148医院全面建设掠影
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因地制宜 科学统筹扎实推进基层卫生人员继续医学教育
云南省继续医学教育工作围绕卫生工作重点和云南省卫生队伍建设的需要,因地制宜,科学统筹,把继续医学教育工作的重点放在基层,取得了一定成效,现将工作情况报告如下.1省情特征云南省系一疆域较大、人居分散、经济社会发育成熟度低,集“山、少、边、穷”为一体的边疆民族欠发达农业省份,基层卫生不仅人才总量不足,而且人员总体学历层次低、业务素质低,学习培训集中难、脱产难,教育条件差、基础差,给基层卫生人员继续医学教育工作的开展带来了一定的难度.针对基层卫生人才“两低两难两差”的特点,主要采取了下列方法开展继续医学教育工作.
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牢记使命 开拓创新 科学发展 为全面开创部队卫生工作新局面而努力奋斗
经中央军委批准,召开全军部队卫生工作会议,主要是深入学习贯彻科学发展观,总结交流经验,谋划发展思路,研究对策措施,部署工作任务,进一步统一思想,凝聚力量,振奋精神,努力在新的起点上推进部队卫生工作科学发展.一、"十五"以来工作回顾"十五"以来,全军部队卫生工作坚决贯彻中央军委和总部决策部署,坚持以军事斗争卫勤准备为龙头,紧紧围绕提升平战时卫勤保障能力,着眼使命谋发展,科学统筹搞建设,求真务实抓落实,全面建设呈现出协调发展、整体跃升的良好态势,为增进广大官兵健康、巩固和提高部队战斗力,保障部队完成各项任务发挥了重要作用.
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科学统筹永续创新强化内涵和谐发展——解放军148医院建设全面建设掠影
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以科学发展观为指导把握好四大体系建设之间的关系——摘自卫生部部长陈竺在2010年全国卫生工作会议上的工作报告
--科学统筹公共卫生服务与医疗服务两大体系,坚持正确的改革方向.公共卫生和医疗服务两大体系必须加强功能融合,相互支持,更好地将防治任务落到实处.
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全军"医疗质量管理年"活动在广州军区医院系统全面展开
近期,广州军区发出通知,要求全区医院系统按照全军统一部署,积极开展"医疗质量管理年"活动.通知要求各级要把这次活动作为维护部队安全稳定和关心官兵民生的大事来抓,作为贯彻落实军区医院建设工作会议的又一次具体行动;切实加强组织领导,科学统筹,周密安排,广泛动员,突出重点,分类指导;认真抓好自查整改,加大监督检查力度;不断强化依法管理医院、依法行医意识;着力解决医疗质量和医疗安全工作中存在的突出问题;注重把活动成果转化为长效工作机制,推动军区医院医疗质量持续改进,有效提升军区整体医疗水平,促进医院和谐发展.
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浅谈医院整合耗材成本控制
医疗卫生耗材是医院开展医疗活动不可缺少的物质基础,是成本控制的重点之一。冀中能源峰峰集团有限公司下属的总院与二院于2011年开始全面整合,整合后名称为总医院,分南北两个院区。按照"优势互补、资源共享"的思路,结合南北院区传统优势、各自特色以及实际情况,科学统筹全院科室设置、人员调配、经济核算和分配,使两个院区都得到发展,不断提高总院的行业地位和综合实力,赢得职工和社会的信赖。整合后的总医院同样面临着如何降低和控制成本,在使广大患者得到优质服务的同时,又能够使医院效益持续上升,因此如何规范医疗耗材的管理、降低成本也成为重要的研究课题。