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重庆市首届计划生育技术服务技能竞赛医师组复赛成绩分析
为认真贯彻落实<计划生育技术服务管理条例>,严格执行<常用计划生育技术常规>,促进计划生育技术服务人员的相互学习和经验交流,提高其业务水平,重庆市人口计生委举办了首届计划生育技术服务技能竞赛.初赛在各区市县自行组织举行,初赛选拔出的优秀选手参加了复赛,现将复赛成绩分析如下.
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应急抢救模拟演练技能竞赛的做法和效果评价
护理技能竞赛是考核临床护理人员岗位"练兵"效果,提高护理操作水平的常用方法.多年来在比赛形式上一直沿用传统模式:理论考试与技能操作相结合,通过理论考核后选拔优秀选手参加指定项目技能操作比赛.此模式形式单一,内容枯燥,甚至与实际临床护理工作相距甚远.为改变此状况,提高参赛单位、参赛选手的积极性,我市卫生局在全市二级及以上医院组织开展了"护士应急抢救模拟演练技能竞赛"活动,在比赛形式上更加注重临床实用性,取得了较好的效果.现将具体做法介绍如下.
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精细化管理在自治区级护理技能大赛中的应用
精细化管理是现代医院管理的必然要求,大致可概括为4个字即精、准、细、严[1].其重点强调将操作中的每一个环节管理好,做到精益求精.2010年9月,我院选派了6名护士参加新疆维吾尔自治区卫生厅举办的“2010年新疆医护技能大赛”,笔者作为本次护理技能大赛的组织者及指导者,以“精心是态度、精细是过程、精品是成绩[2]”的精细化管理理念为指导,将精细化管理应用到本次大赛中,使我院在53家参赛医院中取得了护理组团体一等奖的成绩.现总结如下.1 精心的组织是大赛成功的关键1.1 成立护理技能大赛训练领导小组 接到大赛通知后,我院领导非常重视,立即召开全院护士动员大会,鼓励护士积极参与.由主管院长任护理技能大赛训练领导小组组长,护理部主任任副组长,副主任和全院护士长为大赛训练小组成员.1.2 人员选拔 经过各科室选拔推荐1-2名护士,参加医院组织的护理技能操作选手选拔赛,根据比赛成绩和个人综合素质表现,选出10名选手参加本次技能大赛的训练,后再根据训练结果选出6名优秀选手正式参赛.1.3 训练场地 本次大赛共设动脉采血、静脉输液、测血压、留置胃管、微量注射泵的使用5个项目,根据参赛项目准备了5个模拟比赛训练场地,并确保操作训练物品齐全充足.