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手术室护士心理压力分析
随着医学科学的发展,医疗器械及手术的革新发展,职业护理人员将面对多方位的挑战,它要求护理工作者有较高的知识水平、专业技能与佳的情绪状态.紧张的工作特点给手术室护士造成极大的伤害.据国外调查发现,护士承受高水平压力主要表现在身体、心理和行为三个方面:60%的人感到头痛、62%的人引起睡眠障碍、30%的人有胃肠道障碍等身体表现,同时82%的人有疲乏感、67%的人心情不好、58%的人有挫折感、49%的人有焦虑、注意力不集中等心理表现,1/3的回答者反应压力使她们易出工作事故、29%的人容易被激怒、42%的人则有人际关系方面的困难.要减轻各种压力产生的副作用,我们应学会分析压力产生的原因,找寻适宜的方法调整压力带来的情绪影响.
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护士的压力源分析及应对措施
医疗护理工作属于科学性、技术性、服务性行业,随着人们对健康需求和维权意识的不断提高,对医院护理质量也提出了更高的要求,也使护理人员的工作压力与日俱增.压力的根本内涵既与个体对外界刺激的感知有关,又和个体满足需求的能力有关.人在一生中会经历各种各样的压力,如工作、学习、人际冲突、恶劣环境等.当人遇到压力时都会有不同的适应方式,适应能力因人而异.轻度的压力可刺激机体处于紧张状态,提高人们的工作业绩.一旦压力源解除,身体各系统又恢复到放松状态.持续高水平压力使机体内用以适应和调节压力的能量和精力耗尽,造成机体平衡失调,导致身心疾病.
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探索急诊护理工作压力现状分析及对策
工作压力是个人在执行工作相关事务的过程中所引发的生理和心理上的各种不利的影响,是工作条件未能与人的工作能力、人力J资源相匹配时所产生的一种有害的生理与情绪反应.而目前急诊护理工作具有任务繁重、紧急突发事件频繁、风险大、要求高的特点,对急诊护士群体提出很高要求.如果处理不好工作压力问题,则持续高水平压力使体内用以适应和调节压力的能量和精力耗尽,造成机体平衡失调,导致身心疾病,如身体耗竭综合征、焦虑、忧郁等.现结合作者工作经验,初步探讨急诊护理工作压力的现状,并分析提出处理对策.
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探寻神经外科护士心理压力增大原因及应对措施
压力(stre ss)又称紧张或应激,是个体对作用于自身的内外环境刺激(压力源)做出认知评价后产生心理和生理反应(压力反应)的过程。适量的压力有利于提高机体对外界刺激的适应能力。然而持续高水平压力会造成机体生理、心理功能紊乱,导致心身疾病。神经外科患者病情变化快,病情重,随时有生命危险,需要随时抢救,所以,神经外科护士要求技术全面,随时可能加班,高度的奉献精神,培训多考核多检查多,且患者病情预后大多不好,与家属期望值有偏差,造成纠纷多。因此神经外科护士面临的心理压力非常大,对护理人员的心理健康极为不利,严重影响护理人员的身体健康和护理质量。对神经外科护理人员存在的心理压力的情况进行具体分析,提出应对措施,以减轻神经外科护理人员的心理压力。