首页 > 文献资料
-
努力提高医院管理者的综合素质
医院管理者的个体素质与医院的和谐发展密切相关.在医院管理过程中,提高管理者的综合素质,对医院的可持续发展是非常重要的.
-
中医大学生对心理素质教育的认识调查
在整体素质教育的结构中,心理素质占有举足轻重的地位,在个体素质中起着主导作用.了解大学生对心理素质重要性的认识,对于合理安排心理素质教育的内容是十分必要的.我们以问卷的形式对全校四个年级的中医专业大学生对心理素质教育的认识进行了调查.
-
论精神科实施整体护理中护士的角色
随着生物学为主的医学模式向生物-心理-社会医学模式转变,护士的工作不只是照顾病人的生活,帮助解决疾病的痛苦,而是要为服务对象提供包括生理、心理、社会等多个方面的需要.作为精神病人,无论从病因、病理过程、临床表现等均与其他一般病人有着很大的不同.首先大多数的精神病均非器质性疾病,病因多与其个体素质或与很多心理、社会因素相关;其次,大部分精神病人在患病期间都缺乏自知力,自己不能知道自己有病.因此,都不能主动求医,甚至拒绝治疗;再则,由于其病理的症状,大都不能很好地照料自己,甚至会危及自己或对周围人构成威胁.因此,在整体护理的贯彻实施过程中,精神科除了与一般临床科室有其共性外,尚有不少不同于其它临床科的特殊性,所以精神科护士也应紧紧围绕这一特殊性而"扮演"相应的角色.
-
浅议医务人员终身医德教育
医德是医疗卫生行业的基石,从古至今都是医务人员个体素质和群体形象的关键组成部分之一.医务人员经典的行为指南--希波克拉底誓言本身就是一部医德规范.
-
夏季当心日光性皮炎
入夏以后,随着太阳光线的增强,在户外劳动或长途野外旅行的人,容易因日光照射而引起日光性皮炎.日光性皮炎又称日晒伤.当夏季来临,火辣辣的太阳成为伤害皮肤的罪魁祸首.一天当中10~14点的日光中紫外线辐射为强烈.在日光中波长为290 ~320毫微米的紫外线作用下,皮肤被灼伤所致日光性皮炎,其反应程度与光线强度、照射时间长短、范围大小以及个体素质等因素有很大关系.
-
浅谈如何提升院长的领导力
领导既不是指职位和权力,也不是专指领导者,而是指一种影响,一种作用,即领导者对被领导者的影响力,我们通常把这种影响力称为领导力[1].当领导者影响并改变了被领导者的态度和行为,达到或部分达到了领导者的意图时,我们就称这种领导力是强的,否则,领导力就是弱的.领导力强弱不仅是院长个体素质的彰显,也是影响疗养院发展极其重要的资源.笔者认为,要进一步提升院长的领导力,日常管理中必须关注以下四个方面.
-
高中生考试焦虑与个体素质的关系
高中生的考试焦虑是由多种因素相互作用形成的,其焦虑水平也受多方面因素的制约.其影响因素包括自身、家庭和学校等方面.其中,学生的个体素质可影响其对环境的适应能力,也决定着其对应激事件的反应方式和强度,进而影响个体对于考试的焦虑程度[1].本文旨在分析高中生考试焦虑与其个体素质的关系,为探求降低考试焦虑的对策,维护和增进高中生的心理健康提供科学依据.
-
浅谈护士个体素质与心理护理
本文结合笔者的工作实践分析探讨了护理人员的素质和护理质量之间的相关因素,分析了影响护士个体素质的原因,提出了改善护士个体素质提高护理质量的措施.
-
夏季当心日光性皮炎
入夏以后,随着太阳光线的增强,在户外劳动或长途野外旅行的人,容易因日光照射而引起日光性皮炎.日光性皮炎又称日晒伤.当夏季来临,火辣辣的太阳成为伤害皮肤的罪魁祸首.一天当中10至14点的日光中紫外线辐射为强烈.在日光中波长为290~320毫微米的紫外线作用下,皮肤被灼伤所致日光性皮炎,其反应程度与光线强度、照射时间长短、范围大小以及个体素质等因素有很大关系.
-
儿童学校恐怖症86例
学校恐怖症是恐怖症的一种特殊类型,我院门诊1996年2月~2000年7月诊断儿童恐学症86例,现分析如下。
-
神经症患者求治过程中的“曲折路”
神经症旧称神经官能症,是一组精神障碍的总称,其共同特征是:患者的精神活动能力降低,常表现为失眠、焦虑、烦恼、紧张、恐怖、强迫、疑病、心情忧郁或各种躯体不适感.体格检查不能发现脑器质性病变或躯体疾病作为临床症状的基础,自知力(对疾病的认识能力)大都良好,无持久的精神病症状,存有现实的检验能力,行为一般保持在社会规范允许范围内,可为他人理解和接受,常迫切要求治疗,起病多与个体素质,人格特征及心理、社会(环境)因素的影响有关,其病程多迁延或呈发作性.它包括:神经衰弱、焦虑症、恐怖症、强迫症、神经性抑郁症、躯体形成障碍、人格躯体障碍等.
-
进修生的构成与带教
目前,到设备先进、技术条件好、医院管理水平高的医院进修学习,已成为医护人员终身教育的一个重要组成部分和途径.进修生由于个体素质不一,来自单位条件不同以及各自进修目的侧重点的差异,对进修也会提出不同的要求.
-
医院感染控制中清洁工的管理
清洁工在医院中承担着这样的工作:病区内各区域物表和环境的清洁卫生、消毒;病人出院后床单位的终末处理和消毒、医疗废物的院内转运,她们和医务人员一样同是医院感染的高危人群,她们的工作也是做好医院感染控制的环节之一.然而,医院环境卫生的特殊性、清洁工的文化程度、个体素质都不尽相同,同时她们岗位更换也是过于频繁,近年来清洁工虽然交给了物业管理,但在我们的医院感染管理中,她们依然是一个较大的管理难题.针对这样的一个群体,我们采取了以下的管理措施,并取得了较好的效果.
-
教育评价的现状及其对策
当前教育改革和发展的需求来看,教育评价工作尚存在一些急需解决的问题.首先,指导思想仍未从"升学选拔的尺度"上完全转变过来,"为促进学生的发展而评价"和"为促进教育质量的全面提高而评价"还没有真正成为大多数人的实践活动;其次,基础理论研究还比较薄弱,对学生个体素质的测评仍是一个难题,尤其是对学生在非认知因素、思想道德素质、心理健康水平等方面的测评还缺乏科学、有效的技术和手段;再次,指标体系的设计缺乏坚实的科学依据,操作性较差,且体系过于庞杂,影响了教育评价的信度和效度.
-
黛力新治疗神经症50例疗效观察
神经症是一组精神活动能力降低,常伴有焦虑、烦恼或各种躯体不适的疾病.起病往往与个体素质、人格性格或精神应激因素有关.据WHO多中心研究报告,在综合性医院各科就诊的病人中,有9.5%的病人存在明显的心理障碍,且符合各类神经症的诊断标准.黛力新是丹麦灵北制药公司研制生产,能有效地抗抑郁、抗焦虑、改善躯体化症状.我们在2006年1月~12月治疗50例明显抑郁症状的神经症病人,对其疗效进行总结.