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个性化医疗服务类型及相关数据资源研究
个性化医疗可针对患者个体差异选择并提供佳诊疗方案,能有效提升医疗服务质量,降低医疗费用。文章在介绍个性化医疗相关概念的基础上,分析了个性化医疗的服务类型及支撑个性化医疗的相关数据资源,如基因数据、电子病历、健康档案及健康监测信息等,并对实现信息资源整合,促进个性化医疗服务的开展,提出了相关对策和建议。
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从日本老人保健看中国的老人社区保健
于20世纪80年代进入老龄化社会的日本,在老人保健立法、制度的确立和建立老年人保健设施方面,形成了一套较为完善的医疗保健服务体系.在维护、增进健康及疾病的预防,老年保健设施的设立,社区服务类型等方面都有成熟的做法.我国已进入高龄化社会,如何使老年人增进健康、延缓衰老、减少或减轻疾病的发生成为我们社区护理工作的重要任务.现就日本在老年保健方面的做法作简要介绍,以期为我们开展这方面的工作提供某些启迪.
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浅议医院图书馆参考咨询服务工作
参考咨询服务是图书馆的传统服务类型.其服务水平的高低是衡量图书馆工作质量的重要指标之一.随着现代科技发展,传统参考咨询服务发展到了数字化参考咨询服务.
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开展医务志愿服务构筑医患和谐桥梁
我院“医务志愿者协会”自2010年6月成立以来,以志愿服务为前提,以医院和社会为平台、以青年医务人员为主体,以帮助关怀为宗旨,通过为患者、为社会提供医疗和非医疗性的服务,提升了青年医务人员的职业素养和人文内涵,促进了医疗服务质量的提高,为和谐医患关系架起了坚固的桥梁,成为医务人员职业道德建设和医院精神文明建设的一个亮点.通过几年积极的实践和有益的探索,志愿者队伍逐步扩大,服务类型和内容不断拓展,并总结和积累了丰富的志愿服务工作经验.
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浅议医疗服务类型与人力资源差异性管理
一个好的医院人力资源管理机制的作用是巨大的,它能鼓励员工积极面对、化解患者个性化需求与医疗管理之间的矛盾与冲突,使医疗质量、服务态度、患者满意度三者能够相互促进,和谐发展.基于此,深入研究医院人力资源管理显得尤为重要.