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成就动机文献资料
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湘西地区三级医院护士成就动机现状调查
成就动机(Achievement Motivation)是个人对自己认为重要的或有价值的任务,产生强烈愿望,且力求达到更高标准的内在动力,以及克服困难追求既定目标的心理倾向[1],较高的成就动机能预测较高的工作投入.对护士而言,成就动机是个护士立足本职,坚持不懈投入工作,并获取成功的内在原动力,但关于护士的成就动机的研究鲜见报道.为从根本上提升护理质量,有效提高护士的工作投入水平,调动护士工作积极性,本课题组对护士的成就动机影响因素进行了研究与探讨.现报告如下.
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大学生成就动机与亲和力相关性探讨——以攀枝花学院为例
了解大学生成就动机与亲和力的关系及影响因素,为大学生心理教育提供参考.方法:采用自行设计的一般情况问卷、成就动机量表和亲和动机量表对攀枝花学院的320名在校大学生进行问卷调查.结果:大学生成功的动机为(42.86±7.18)分,害怕失败的动机为(33.59±8.01)分,亲和力为(53.63±7.34)分,成功的动机与亲和力呈正相关(r=0.816,P<0.01),害怕失败与亲和力呈负相关(r=-0.551,P<0.01).结论:大学生成就动机的大小影响亲和力的程度,成就动机越高,亲和力越强:害怕失败的动机越高,亲和力越弱.
