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企业凝聚力文献资料
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员工健康管理是企业健康发展的基础
广州汽车集团乘用车有限公司(以下简称为"广汽乘用车")自2011年起率先在员工中开展了健康管理,对员工身心健康潜在的隐患力争早发现、早诊断、早干预、早治疗、早康复,实行防控疾病关口前移,把健康管理服务项目上升到落实党管干部和党群路线教育活动整改的重要环节来抓,把过去员工因病或因伤后被动获得医疗照顾的习惯做法,转变成主动执行员工健康管理、积极预防为目标,体现了企业坚定不移地贯彻"人为本"的基本理念,关爱员工健康,从而提升企业凝聚力和向心力。
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"魔鬼训练"冲击波
在人力资源管理中,强化员工培训不仅可以增强企业竞争力,实现企业战略目标;还可以将员工个人的发展目标与企业的战略发展目标统一起来,满足员工自我发展的需要,调动员工工作的积极性和热情,增强企业凝聚力.而如何培训人才,则是不少管理者在面对企业生存和发展压力时不断思考的问题.不久前,重庆某化妆品公司对员工进行的一系列"魔鬼培训",不管在行业内还是行业外都引起了不小的轰动,甚至中央电视台经济频道的记者对此事件也给予了全方位的报道.到底是什么样的培训牵动了众多媒体的神经呢?