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职业性体检流程的质量管理
质量管理是指在质量方面指挥和控制组织的协调的活动.通常包括制定质量方针和质量目标以及质量策划、质量控制、质量保证和质量改进.其任务就是把这些广泛分散在各个部门的质量职能有机结合起来,使之成为一个保证工作对象质量的系统,也就是常说的质量管理体系.对职业性体检进行全过程的质量管理,需要在职业性体检组织中全方位地树立全面质量意识,制定职业性体检的质量方针,建立职业性体检体系,制订具有可操作性的目标评价内容,健全职业性体检信息反馈机制.职业性体检流程质量提高的过程往往以计划、执行、检查和处理这样一种"质量环"(PDCA环)的方式进行.通过分析影响质量的主要因素、落实整改措施,使体检质量形成螺旋式上升.
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闽西某水泥集团水泥尘肺30年回顾性调查
目的了解闽西某水泥厂水泥粉尘接触工人30 a来,水泥尘肺的发病情况,为今后防治工作提供依据.方法根据1972～2002年该水泥厂职业性体检中诊断资料进行回顾性调查及统计分析.结果 30 a来查出水泥尘肺患者30人(1.64%),0+66人(3.61%),结核患者27人(1.48%),尘肺合并结核2人(合并率6.67%),发病年龄平均49.03岁(36～57岁),发病工龄平均26.77 a(15～37 a).结论水泥粉尘接触工人存在着水泥尘肺的危害,并与接触年龄、工龄有关.
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水泥生产性粉尘作业的现况调查
目的了解水泥生产过程中水泥生产性粉尘对作业工人健康的影响.方法对豫北某熟料厂进行劳动卫生学现况调查和作业工人的职业性健康检查.结果多数生产车间空气中粉尘浓度超过国家卫生标准,测点超标率达85.7%.体检工人中主要症状咳嗽、咳痰、胸闷、气短的发生率与对照组相比,差异有非常显著性(P＜0.01);肺功能通气障碍发生率为13.43%(P＜0.05);X线检查异常检出率为37.31%,其中尘肺观察对象(0+)检出率为35.3%(P＜0.01).结论调查结果表明生产环境对作业工人健康有一定影响,应尽快加强防护措施,保护劳动者的身体健康.
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南通市钢绳企业铅作业工人健康状况调查
目的为了解铅烟、铅尘对作业工人健康的影响,为预防铅对工人健康危害提供依据.方法对南通市34家钢丝绳企业热处理车间作业工人2003年度职业性体检和作业环境卫生检测的资料加以整理、分析,并与未接触铅的人员进行比较.结果生产车间空气平均铅浓度超过国家标准7.7～14.0倍.体检上线、下线、司炉工3个工种,铅吸收率分别为10.2%、12.8%、16.1%;对照组无铅吸收病人,且自觉症状明显低于铅接触组.结论提高企业法制观念,强化铅烟治理和个人防护仍是该类企业的重点工作.
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天津市北辰区2005年职业查体情况分析
为了解我区职业病危害因素对职业人群的影响.我们参考有关文献[1-3]分析了2005年北辰区职业人群职业健康检查资料,以督导企业完善职业健康监护,保护劳动者健康.
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某钢厂职工职业性健康检查报告
某钢厂成立于1972年,至今已有职工3 000余人.主要的产品以铸铁为主,主要的有毒有害物质是粉尘、噪声、高温等,尤以粉尘危害大,由于种种原因,近两年未对该厂职工进行职业性健康检查.为了保护劳动者的合法权益和身体健康,促进企业的经济发展,给企业的职业卫生工作提供科学的依据,依据<中华人民共和国职业病防治法>、<中华人民共和国尘肺病防治条例>和<职业健康监护管理办法>等有关规定,我所于2002年11月份对该厂职工进行了职业性健康检查,现报告如下.
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南通开发区14家企业职工职业性体检结果分析
企业工人职业健康检查是贯彻执行<中华人民共和国职业病防治法>及<职业健康监护管理办法>等法律法规的具体要求,是保证劳动者身心健康的一项重要措施,也是用人单位安全生产、降低企业风险的保障.我站在2003年对南通开发区内企业职工进行了职业体检,现将部分情况分析汇报如下.
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邗江某水泥厂职工体检结果分析
为了解某水泥厂职业危害因素产生的危害程度,对职工健康状况进行评价,给企业的职业卫生工作决策提供科学依据,我们于2000年对该厂职工进行了职业性健康检查,现报告如下:1 资料和分析1.1 一般资料体检对象为该厂生产一线工人及行政后勤人员385名,其中男性279名,女性106名;年龄22～59岁,平均38.7岁,其中21～30岁88人,31～40岁118人,41～50岁125人,51～60岁54人.按职业分布车间人员259名,行政人员126名.
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车载高千伏X线车行程对胸片质量影响分析
[目的]了解高千伏X线车摄片工作人员生理疲劳、情绪对胸片质量的影响.[方法]对2008年10～12月32个工作日内的行驶路程和工作地点移动等情况各区域段的胸片质量进行统计分析,[结果]高千伏X线车频繁移动工作地点,且长距离行驶导致工作人员的生理疲劳和情绪不佳,易造成胸片质量下降.[结论]到厂矿进行职业性体检拍摄X线胸片时应合理地安排行程,协调体检对象的等待时间,避免产生工作人员的生理疲劳及体检双方不佳的情绪.
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川南小型民营煤矿企业矿工职业健康现况
目的 了解川南小型民营煤矿企业矿工的健康现况,分析存在的主要健康问题,提出保护其健康的对策.方法 采取整群抽样的方法,结合职业卫生现况调查,按照《职业健康监护技术规范》要求,对1314名煤矿工人进行职业性健康体检.结果 此次体检人数中肺功能检查正常为75.2％,高仟伏胸片检查正常为79.8％,尘肺病诊断人数占体检人数的2.06％,尘肺病发病高峰在接触矽尘10～20年间.结论 预防川南小型煤矿尘肺病发病的重点是控制粉尘浓度,只有降低粉尘浓度,才是降低川南小型煤矿尘肺病发病率唯一可行的方法.
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职业性体检中存在的问题和对策
当前，职业病已经对人们的身体健康造成了严重的威胁，为了有效防治职业病，我国制定了《职业病防治法》，但职业病发病率依旧较高，这就需要做好职业性体检工作。此背景下，本文首先分析了当前职业性体检中存在的问题，其次对改善职业性体检的对策进行了一定的阐述，以期改善职业性体检状况，提升职工的身体健康。
