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青年导师文献资料
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加强导师队伍建设,做好青年导师角色转换
青年导师是导师队伍的生力军,是医、教、研工作的主力军。结合青年导师的特点,通过实施导师岗前培训,高年资导师传帮带,协助指导,明确导师负责制,建立和谐师生关系等手段,帮助青年导师尽快适应角色转换,胜利导师职责。
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青年硕士研究生导师能力提升路径研究
近年来,我国高校硕士研究生导师数量增加较多,其中新增导师以青年教师为主,普遍具有高学历、科研能力强的特点,但也存在着缺乏研究生指导经验、工作压力较大和缺乏团队支持的问题.建议从加强岗位培训、加强考核与激励、重点选拔培养、促进团队合作的途径提升青年导师素质.