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医疗机构党员教育和管理中问题与对策的研究
党组织对党员的教育和管理,是党的"根本性建设",是提高党员的素质,增强党的战斗力的重要措施,是搞好党的建设的基础经常的工作,是实现党在新时期的历史任务的重要保证.因此,加强党员教育和管理的研究,探索建立一套适应时代要求的有效机制,具有重要的理论价值和现实意义.本课题以中国医学科学院肿瘤医院肿瘤研究所为研究对象,通过实证研究和调查研究,对医疗机构党员教育和管理中存在的问题和原因进行了梳理和分析,提出了一些思考和有针对性的建议与对策.
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浅议医院党员档案管理存在的问题与对策
医院党员档案是了解医院党建工作的重要窗口之一,是推动和保障医院职工党员成长、加强和改进医院党组织工作的重要参考资料.党员档案收集是否齐全,整理是否科学规范,利用是否及时高效,不仅折射出档案管理工作的成效,而且从一个侧面反映出医院党建工作的整体水平.山西医科大学第二医院现有职工2 300多人,职工党员人数985人,占职工总人数的42.8%.目前,院党委按科室管理性质将全院划分为23个教职工党支部,每个支部有相应的组织机构.尽管医院高度重视党组织的建设,不断健全组织机构,在发挥党员先锋模范作用上下工夫,但在党员管理,特别是党员档案管理上还有诸多不尽人意的地方.
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结合“两学一做”改进医院党员积分制管理的实践与思考
党员积分制管理是正向激励党员加强理论学习、履行党员义务、发挥先锋模范作用的有效党员管理机制.根据全面从严治党和“两学一做”的新要求,突出“全面”与“合格”,将党章规定、应尽义务等积分项目改成必须完成的基本项目,强调保基本、倡导多奉献.通过分类积分、季度考评、年度综合,实现党员从严管理、精准管理.
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离退休党支部设置及党员管理问题初探
离退休党支部的设置及党员管理问题,是新时期党的基层组织建设的重要内容,也是基层党建工作的一个瓶颈,情况特殊,背景复杂,特点鲜明,是各级党组织必须研究解决的现实课题.现结合南京市胸科医院离退休党支部设置及党员管理情况,就新时期加强基层组织建设作一探讨.
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手机短信-医院内网联动系统在党员管理中的应用
以基层党支部为单位,建立该支部所有党员和入党积极分子的手机短信-医院内网联动系统,通过客观指标评价该系统在党员管理工作中的作用和效率,以期与时俱进地改进医院基层党员管理工作的管理运行模式.
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浅议如何加强医院新入职党员管理教育
新入职党员的加入,无疑壮大了医院的党员队伍,同时也对医院党建工作提出了新挑战.针对新入职党员的特点,加强组织管理,强化教育与学习,激发他们的干事积极性,有利于维护党员队伍的稳定,提升党员队伍的总体素质,从而推动医院各方面健康稳定发展.