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护理二线负责制在手术室护理中的应用
目的：探讨二线负责制在提高手术室护理质量、控制护理缺陷中的作用。方法设立护理二线岗位，制定工作职责，科内形成了护士长-护理二线-工作人员三级质控体系，比较实施前后手术科室医生对手术室满意度、护理文件书写、专科考核等指标的变化。结果实施二线负责制后上述各项指标均较实施前提高。结论实行护士长领导下的护理二线负责制，使手术室人力资源得到合理应用，提高手术室工作质量的有效手段。
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护理二线干预对夜间护理质量的影响
护理质量管理是提高护理管理水平的关键,护理质量不仅取决于护理人员的素质和技术水平,而且依赖于护理质量的管理方法[1].由于护理工作的连续性和独立性决定了夜间护理工作质量的重要性.传统的排班方式夜间护士少,低年资护士多,经验欠缺,影响了夜间护理质量[2],常引起患者或家属的不满和投诉.
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护理二线负责制在手术室护理中的应用
目的 探讨二线负责制在提高手术室护理质量、控制护理缺陷中的作用.方法 设立护理二线岗位,制定工作职责,形成了护士长—护理二线—工作人员三级质控体系,比较实施前后手术科室对手术室满意度、护理文件书写、专科考核等指标的变化.结果 二线负责制实施前满意率为87.5％,实施后为96.0％,对比差异有统计学意义(P＜0.05);实施前后护士专科理论及操作考核成绩比较差异有统计学意义(P＜0.05).结论 实行护士长领导下的护理二线负责制,使手术室人力资源得到合理应用,是提高手术室工作质量的有效手段.
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建立护理二线值班制度对夜间护理质量的影响
目的 探讨建立护理二线制度前后对夜班护理质量的影响.方法 建立两种护理二线值班模式,参与夜间护理质量监控,给予值班护士指导并帮助解决问题；把科室护理质量综合指标评分、是否给予值班护士解决问题、发现安全等及200份住院病人满意度调查结果进行前后对照.结果 实施护理二线值班制度,91.5％的一线护士认为该制度能完全或部分帮助低年资护士解决工作中存在的疑难问题,90％的一线护士认为二线护理制度能在薄弱时段发现安全隐患,并将安全隐患消除在萌芽中；87.1％的二线护士认为二线制度对年轻护士具有管理和保证安全作用,74.8％二线护士认为二线制度对自己具有激励、提高作用,90.3％二线护士认为二线制度对一线护士有提高安全感作用；病人满意度由91％提高到98％ (P＜0.01),夜间病房整体管理效果综合评分也有显著提高(87.9±3.3 VS 94.5±3.0,P＜0.01).结论 通过建立护理二线值班制度,可以提高夜间护理工作总体质量,帮助低年资护士解决困难,同时可以发现夜间存在的安全隐患,提高病人满意度,保证护理工作质量的稳定性,提高全院夜间的护理质量和安全.
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护理二线在消化内科夜间护理工作中的作用
在医院积极实施优质护理服务的当前，护理质量及安全起着举足轻重的作用，各级护理工作者都以提供优质护理为核心工作，并不断采取各种措施来提高护理服务水平，保障护理安全，目前，由于医院夜班工作量大，责任重，应急任务多，人员相对紧缺，所以提高夜间护理质量及安全是首当其冲的问题，临床上，由于护理工作的特殊性，夜间大多都是一个到二个护士值班，负责整个病房的护理治疗工作，而且夜班护士多由年轻的护士们担当，她们工作积极性高，但缺乏临床经验，遇有特殊紧急情况，或受经验所限，可能会影响抢救工作，存在一系列护理隐患，为切实保证护理工作质量及安全，减少护理隐患，我科应护理部要求近年来实行了护理二线值班制度，取得了很好的效果，现总结如下。
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试行总务护士竞争护理二线值班的体会
目的探讨总务护士竞争上护理二线值班的方法.方法通过理论考试、技术操作考试和现场答辩三个环节综合考评.结果优胜者能胜任护理二线值班工作.结论总务护士竞争上岗,加快了护理人员的观念转变,保证了护理质量的不断提高,为医院管理人才梯队打下了坚实基础.
