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实施护士聘任制的体会

赵宏伊
关键词: 护士 聘任制 体会

摘要: 医院通过对全院护理人员实施高职低聘、低职高聘、竞争上岗、转岗分流、离岗退养、下岗的人事制度改革,适应了社会主义市场经济条件下医院建设和发展的要求,建立良好的运行机制,强化经营意识,讲究成本效益,提高了护理质量和服务水平,促进了医院经济和社会效益的增长.

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