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干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果探讨
目的:探讨在干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果.方法:选择干部病房住院患者200例和健康体检干部500例为观察组,采用护理安全管理措施进行护理;同时选择未实施护理安全管理措施前的患者200例和健康体检干部500例为对照组,比较两组护理效果.结果:观察组住院患者满意度、体检人员满意度和总体满意度均高于对照组(P<0.05),观察组宣教评分、护理质量评分、护理文书评分明显高于对照组(P<0.05).结论:在干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果显著.
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强化护理管理理念,提高护理管理水平
目的:通过强化护理人员的管理理念,来提高护理管理水平.方法:通过强化以患者为中心的理念,努力提高服务水平;强化品牌理念,努力提升护理质量;加强人才培养,提升队伍素质.结果:通过以上方法强化了护理人员的管理意识,提高了护理管理水平,使护理质量和患者的满意度得到明显提高.结论:强化护理人员的管理理念可以提高护理人员的责任意识和风险意识,从而提高了护理管理水平.
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综合目标管理在医院绩效管理中的分析与运用
目的 探讨分析综合目标管理在医院绩效管理中的运用效果.方法 选取于2016年1月—2017年12月期间,通过以关键绩效指标法及综合目标管理法,与该院实际情况相结合制定综合目标管理医院绩效考核方案,通过将考核得分分别以各自权重系数纳入医院年度考核总分值中.对比分析绩效管理前后医院的绩效管理实际效果、医护工作者对绩效管理的满意度.结果 经研究发现实施综合目标管理后,医院实施绩效管理后的医护安全、医护服务、职业素养、医护质量、科研教学相较实施前明显较优,实施前后差异有统计学意义(P<0.05);实施综合目标管理后的医护工作者对考核方法可行性、考核项目客观性、考核指标具体性、工作目标指导性、评分方法科学性、绩效激励效果共计6个指标,满意度相较实施前均明显较优,差异有统计学意义(P<0.05).结论 综合目标管理应用于医院绩效管理中,有效调动了医护工作者的工作积极性,同时也提高了医院的绩效管理水平,有利于提升医院护理管理水平,可以在临床中推广运用.
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提升护理服务文化提高护理管理成效
采取一系列护理管理措施,确立建设目标,创新服务理念,狠抓服务质量,提高服务效率,树立护士品牌形象,实行人性化护理服务,规范护理服务行为等,有效地提高了护理管理水平.
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干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果观察
目的:研究在干部保健工作中提升护理安全以及护理管理水平的应用效果.方法:本次研究对象选为2015年8月至2016年8月期间归入的来实施有效护理管理的22名保健医护人员作为实施前资料,将2016年8月至2017年8月期间归入的实施有效护理管理的22名保健医护人员作为实施后资料,比较实施前后保健医护人员满意度、护理质量.结果:经有效护理管理后保健医护人员满意度、护理质量显著高于实施前,P＜0.05,统计学显示对比意义.结论:将科学的安全管理和护理管理措施应用在干部保健工作中可显著提升护理管理水平,有利于护理的安全.
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《护士条例》实施后中国护理管理面临的问题与改革取向
<护士条例>实施后,中国的护理管理仍然面临一些需要尽快解决的问题,主要表现在护理管理组织缺乏独立性,其职能难以有效发挥;管理人员受教育程度较低,管理水平有待提高;护理人力资源配置不能适应护理功能和护理需求变化;护士合法权益缺乏保障,主体地位得不到体现;护理质量管理运作模式落后.这些问题的存在意味着中国护理管理需要在不断的改革与创新中得以完善,也预示着中国的护理管理有着新的发展方向.
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品管圈应用于妇科优质护理中的效果分析
目的探讨与研究在妇科优质护理中应用品管圈的效果以及其作用。方法本研究选择2013年12月~2014年5月来我院妇科接受治疗的50例患者作为对照组，另外选择2014年6月~12月来我院妇科接受治疗的50例患者作为观察组，对比两组患者的临床总满意率以及护理管理水平。结果观察组患者对本科护理操作技术的总满意率为96.0%，而对照组患者对本科护理操作技术的总满意率为84.0%，另外，观察组患者对本科护理工作人员的服务态度满意率为98.0%，而对照组患者对本科护理工作人员的服务态度满意率为86.0%，由此可以看出，两组患者之间存在显著性差异，<0.05。结论在妇科优质护理活动中，品管圈的应用有利于提高本科整体护理管理水平，并且赢得更多患者对本科的满意水平，因此，其值得应用与推广。
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干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果探讨
目的 探讨干部保健工作中提高护理管理水平及护理安全的效果.方法 在我院干部保健工作中采取一系列措施提高护理管理水平,针对护理安全风险,制定相应的护理安全管理制度和措施,并积极实施.分析评估护理管理水平及护理安全工作质量.结果 通过在干部保健工作中实施科学规范的护理管理及护理安全风险防范措施,患者及护理人员的工作满意度提高,护理工作质量评分明显增加.结论 临床干部保健工作中,进行科学规范的护理管理及护理安全管理,能提高护理管理水平,保证护理安全.
