您当前的位置：
首页 > 文献资料
所属专业：
情境因素文献资料
-
银屑病的健康教育
银屑病是典型的心身失调性疾病,其发生与转归往往与患者的个性、情感等心理及社会情境因素密切相关,因此对患者开展有关心理行为、生活方式等相关健康教育,对疾病的恢复有着重要意义.
-
伦理型领导产生机制及影响因素
领导者非伦理行为会对组织内外部造成严重的伤害,那么哪些因素会影响到伦理型领导的产生？伦理型领导的内涵应当包括下属伦理型领导感知.伦理型领导产生机制的理论基础,包括社会学习理论、道德认同理论、人格特质视角、三因素模型、组织认知神经学视角、伦理立场理论、CPM理论和领导分类理论.伦理型领导及下属伦理型领导感知的影响因素,包括领导者的个人特质、认知因素,和下属的公平感、地位感,以及组织和社会情境等因素.未来研究应更多关注于伦理型领导影响因素的实证研究.
-
组织内领导越轨行为研究:概念、诱因与结果
领导越轨行为是指领导者在工作场所中故意违反重要的组织规范的行为.通过整合分析组织内越轨行为和领导行为两个领域的相关研究发现,领导越轨行为的诱因大致包括个体因素(个性特征、个体知觉和人口学变量)和情境因素(组织文化、工作特征和人际影响)两类,并且主要通过社会比较、社会心理和社会交换三条路径进一步影响下属的工作绩效.未来研究应从行为客体(组织-人际)和行为动机(利己-利他)两个角度对领导越轨行为的内涵进行纵深拓展,并进一步考察不同诱因的交互影响以及领导越轨行为的作用机制.
