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内在制约因素文献资料
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乡镇卫生院开展医养结合服务的内在制约因素与对策——以山东烟台市乡镇卫生院为例
目的:通过对乡镇卫生院管理人员对开展医养结合服务意愿及问题进行问卷调查,探究影响乡镇卫生院开展医养结合服务的内在制约因素,为提升乡镇卫生院医养结合服务质量提供参考.方法:采用多阶段分层抽样的方法,抽取30个乡镇卫生院202个管理人员为调查对象,利用自行设计的调查问卷进行现场调查.结果:乡镇卫生院开展医养结合服务过于注重外因而忽略内因的关键作用;对开展医养结合服务发展思路与定位不够清晰;开展医养结合服务基础设施建设滞后;开展医养服务专业人才缺乏;服务模式单一,大部分乡镇卫生院主要以开展义诊的形式来开展医养结合服务.结论:乡镇卫生院发展医养结合服务应该着力于内在制约因素的解决,在认知理念、规划布局、专业设施建设和人才队伍建设、发展模式进行进一步变革,通过医养结合服务水平的提升助推乡镇卫生院实施转型发展.
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影响医学毕业生就业的内在制约因素与对策实证研究
随着高等医学教育规模的不断扩大,医学毕业生的就业难问题日益引起社会各界的关注.本文采用问卷调查的实证研究方法,分析了影响浙江省医学毕业生就业的内在制约因素和产生原因,针对目前医学毕业生就业难的现状,提出加强医学生综合素质培养,强化就业指导和就业心理辅导等对策与建议.
