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加强护士职业归属感和安全感提高护士工作积极性
目的 探讨加强护士职业归属感和安全感,提高护士工作积极性在提高护理质量中的作用.方法 对导致护士缺乏职业归属感和安全感的因素进行分析.结果 加强护士心理素质的培养和学习,增强护士各方面业务能力和水平,规范、优化护理流程是提高护士职业归属感和安全感的先决条件,提高护士工作积极性的重要保证.结论加强护士职业归属感和安全感,调动护士工作的积极性,进一步提高工作效率,对提高医院整体护理水平、提高护理质量、提高患者满意度有着重要的意义.
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浅论细节护理在护理实践中降低纠纷的应用
随着我国医学模式的不断转变,医疗技术水平和各种医疗保险制度和法规的不断完善,对护理人员工作提出了更高的要求.在医疗活动中细节护理是减少护患纠纷的重要方法,是保证护理安全、提高护理质量,是大大减少医疗纠纷的重要条件,对护理的每一个步骤进行辨认、分辨、完善、控制,将细节护理深入其中,加强各个环节的细节护理,将护理中存在潜在风险有效避免,不断改善服务品质,从而减少医疗纠纷的发生,提高患者满意度有着十分重要的意义.
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责任护士如何提高患者满意度——实行优质护理服务月明星评选活动总结
扎实开展以"夯实基础护理,提供满意服务"为主题的创优活动,实行优质护理服务月明星评选活动,提高了患者满意度.探讨如下:责任制整体护理制度是提高患者满意度的有力保障;真正的关心病人;作为责任护士,必须做好自己的本职工作.
关键词: 优质护理服务月明星评选活动 提高患者满意度 优质护理