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工作量换算文献资料
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医院工作量换算和奖金计算问题的方法:价值点数法
实行以服务为导向的临床科室绩效考核和薪酬分配制度,需要解决两个关键问题,如何把不同性质工作量转换为统一单位的工作量,如何根据工作量计算奖金.通过引入了价值点数法来解决这两个问题.文章介绍了价值点数法的原理和计算步骤,对价值点数法在维持医务人员工作积极性和切断医务人员创收动力的作用进行了分析.
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我院住院药房绩效管理实施成效与思考
目的 促进住院药房工作质量与工作效率提高,构建和完善住院药房绩效管理体系.方法 通过制定基础分值和附加分等21项考核项目及评分标准,对住院药房全体药师进行全面考核.结果 与2013年相比出错率下降了12倍,满意度评分提高至93％.结论 实行绩效管理后可显著提高药房工作效率、药师积极性以及降低调配差错.
