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绩效分配模式文献资料
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基于医改视角下对公立医院绩效分配模式的研究
公立医院人力资源管理中绩效分配占据着非常重要的位置,近几年,我国开始重视医疗卫生体制改革工作,先后颁布了新型医改政策,我国医改工作开始进入深水期,在一定程度上提高对于医院绩效分配方案的需求.本文对医改背景下公立医院绩效分配改革的难点进行分析,并总结公立医院绩效分配模式,以期能建立一套行之有效的绩效分配模式.
