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中医药管理杂志
Journal of Traditional Chinese Medicine Management 중의약관리잡지
- 主管单位： 国家中医药管理局
- 主办单位： 中华中医药学会
- 影响因子： 0.59
- 审稿时间： 1个月内
- 国际刊号： 1007-9203
- 国内刊号： 11-3070/R
- 发行周期： 半月刊
- 邮发： 100029
- 曾用名：
- 创刊时间： 1993
- 语言： 英文
- 编辑单位： 中医药管理杂志社
- 出版地区： 北京
- 主编： 曹正逵
- 类 别： 医药卫生方针政策与法律法规研究
- 论文标题 期刊级别 审稿状态
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绩效管理在泌尿外科护理中的应用
目的:探讨绩效管理在泌尿外科护理管理中的应用效果.方法:根据科室护理管理的内容,制定绩效分配和考核方法,包括护理质量、服务态度、护理工作量等,将考核结果与绩效挂钩进行评比.结果:实施绩效管理后,科室的整体护理质量、护理工作量及医护息三者满意度,较实施前明显提高.结论:实施绩效管理可增加护理自主性和积极性,提高科室护理质量.
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集束化管理在外科监护室患者转出交接中的应用
目的:探讨分析集束化管理在外科监护室患者转出交接中的应用.方法:选取医院于2016年3～10月的52例外科ICU住院的有PICC置管及压疮患者作为对照组,选取医院2017年2～9月的63例于外科ICU住院的有PICC置管及压疮患者作为观察组,通过比较转出监护室前后患者PICC置管的并发症发生率、压疮变化、外科切口感染率及患者满意度等情况,总结相关措施,分析管理结果.结果:经集束化管理的观察组患者,在从外科ICU转出至普通病房后,其PICC置管并发症、压疮恶化率、外科切口感染率及患者满意度,与对照组患者比较差异显著(P＜0.05).结论:集束化管理在外科监护室患者转出交接中,其应用效果显著.
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危机管理在口腔正畸门诊护理管理中的应用
目的:探讨危机管理在口腔正畸门诊护理管理中的应用.方法:选取2015年9月～2017年9月医院收治的口腔正畸患者176例,随机分为两组,对照组应用常规的管理方法,观察组应用危机管理方法,比较两组的不良事件发生情况与服务满意度.结果:观察组患者的不良事件发生率,显著低于对照组患者(P＜0.05).观察组患者的满意度,显著高于对照组(P＜0.05).结论:在口腔正畸门诊的护理管理过程当中,应用危机管理的效果显著.
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“负面清单”模式引入卫计系统党建工作的实践
党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出,在市场准人制度上采用“负面清单”为基础的管理模式.作为与“正面清单”相对的一种管理模式,“负面清单”逐渐进入公众视野,已被应用到各种管理领域.为认真贯彻“两学一做”学习教育,落实各级党委关于从严治党的要求,着力加强党员干部队伍建设,绍兴市柯桥区卫计系统尝试引入了“负面清单”管理模式,并应用到党建管理工作中.该模式实施以来,对优化医疗机构服务内涵、发挥党员先锋模范、和谐医患关系起到了较好的推动作用,也提供了实践经验.
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全面流程管理在急诊护理管理中的实施与效果
目的:评价、分析全面流程管理在急诊护理管理中的实施与效果.方法:2016年7月～2017年6随机选取医院30名急诊科护理人员,作为研究对象.2016年7～12月设为对照组,2017年1～6月设为观察组.对照组行急诊科常规护理管理,在对照组基础上,观察组加行全面流程管理;评估、分析全面流程管理效果.结果:患者对观察组的满意度高于对照组(P＜0.05);医生对观察组的满意度高于对照组(P＜0.05).结论:全面流程管理在急诊护理管理中的应用效果显著,提升护理人员护理专业技能,增加患者满意度.
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基层医院门诊药房处方差错的原因分析与管理对策
在基层医院中,门诊药房是服务患者的一个关键窗口,其服务质量对医院的形象和根本利益都产生很大影响.文章通过对基层医院门诊药房处方差错原因的分析,找出问题的根本原因,并根据问题所在制定相关管理对策.从而减少基层医院门诊药房处方差错的发生率,提升患者满意度,从而提高医院的形象.
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基层医院妇幼保健档案管理工作的思考
近几年,我国开放“二孩政策”,目前孕产妇及幼儿的数量急剧上升,这大大增加了妇幼保健的工作量,档案管理在妇幼保健工作中是十分重要的环节,尤其对于基层医院来讲,档案管理工作和质量尚待提高.因此为了提升医院的档案管理工作,需要对档案的收集、整理、分类、筛选、排序及保存每一环节严格管理,保证档案能更好服务于医院其他工作的正常运行.目前基层医院在妇幼保健档案管理工作中存在一些问题,如何针对这些问题提出正确、合理及科学的方案,成了目前研究的重点.文章针对在基层医院妇幼保健档案管理工作中存在的问题及解决措施,进行了研究和分析.
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产前超声筛查技术管理方法与技巧
目的:探讨产前超声筛查技术规范化管理方法与技巧,以为育龄期妇女提供可行性借鉴.方法:采用临床资料查阅法,选取医院妇产科2017年3～12月经产前超声检查的孕妇12526例,通过医学影像法,对纳入研究标准范畴的孕妇进行相关管理技术方面的分析,比较先天性缺陷和遗传性疾病的检出率,探讨产前超声筛查技术规范化管理与先天性缺陷和遗传性疾病的检出率之间的关系.结果:产前超声诊断胎儿畸形156例,胎儿肢体正常98例,异常58例.异常胎儿57例,单体畸变12例,结构异常35例,其他异常10例.结论:为规范产前超声筛查技术规范化管理方法及技巧,严格《中华人民共和国母婴保健法》和《中华人民共和国母婴保健法实施办法》,具备保障优生优育,提升让人口素质和规范化产前健康知识知情权麻醉中获得监督管理方法的规范化管理.诊断重点上,严格筛查时机和筛查规范,去正规医院就医,对疑似缺陷新生儿实施进一步诊断筛查,以为优生优育管理提供技术方面的方法和技巧性支持.
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精神科护理安全管理中前馈控制的应用效果
目的:探讨前馈控制在精神科护理安全管理中的应用效果.方法:分析2015年发生的护理不良事件的原因与特点,并将收治的75例患者设为对照组.2016年1月起,医院精神科成立护理安全管理小组,对护理安全质量进行前馈控制,制定一系列的护理安全措施,完善护理管理制度,将收治的75例患者设为观察组.比较两组患者不良事件的发生率.结果:与对照组比较,观察组不良事件的发生率显著降低(P＜0.05).结论:前馈控制有效减少了护理不良事件的发生,提高了护理安全.
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医院肿瘤科艾迪注射液使用的分析
目的:对医院肿瘤科艾迪注射液的使用情况进行分析,评价其应用的合理性,对临床的合理应用提供依据.方法:对医院2015～2017年医院肿瘤科艾迪注射液的情况进行统计,分析其处方的合理性.结果:对医院2015～2017年医院肿瘤科艾迪注射液处方进行点评,统计不合理处方数,采取干预措施之后,发现不合理处方数有所下降,说明干预措施有效.结论:分析医院肿瘤科艾迪注射液的使用中存在的一些不合理情况,采取措施改进之后,不合理处方数下降,对保障临床使用的安全性起到了一定作用.
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二孩政策下产科管理面临的问题与应对措施
随着国家二孩政策的出台,急剧增加的分娩人数、高危妊娠产妇,使产科管理面临医疗资源缺乏、护理风险增加、医护人员不足等问题,给产科管理带来极大的挑战.产科管理人员采取对产科医护人员进行专业培训、构建产妇护理风险管理体系、制定合理的产科护士引进计划、加强医护人员法律意识、完善产科管理制度等应对措施,满足产妇对医疗服务的需求,提高产科服务质量,减少产妇生产危险因素,缓和医息关系,减少医疗纠纷发生率,保障母婴安全,提高产妇生活质量,合理、有效利用医疗资源,缓解因二孩政策带来的医疗资源紧缺问题.
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“遵古炮制”中药的优势与不足
随着社会的进步,科技技术的发展,古法炮制中药已存在诸多困难.但传统的中药炮制方法,有其独特的先天优势,但面临着产量低下,难以适应当今社会需求的困境.文章对此进行了探讨.
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个案管理结合风险管理措施对高龄产妇分娩的作用
目的:探讨个案管理结合风险管理措施,对高龄产妇分娩心理状况与妊娠结局的影响.方法:选取2016年6月～2017年6月医院接诊的高龄产妇96例,采用随机数表法,将产妇分为观察组和对照组.对照组采用常规干预,观察组采用个案管理结合风险管理措施进行干预.干预1月后,比较产妇焦虑、抑郁评分变化,记录产妇分娩方式、母婴并发症发生情况,记录产妇风险事件发生、投诉、满意度.结果:干预后,两组产妇的焦虑、抑郁评分均降低,且观察组明显低于对照组(P＜0.05);观察组的顺产率明显高于对照组(P＜0.05).观察组风险事件发生率、投诉率、满意度,与对照组比较差异显著(P＜0.05).结论:个案管理结合风险管理措施,可显著改善高龄产妇分娩的心理状况与妊娠结局.
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妇科肿瘤患者规范化心理干预程序的建立与实施
目的:探究妇科肿瘤患者规范化心理干预程序的建立与实施成效.方法:研究对象选取为2015年8月～2017年9月之间的182例妇科肿瘤患者,根据时期进行分组,2015年8月～2016年10月之间的104例患者设为对照组,2016年11月～2017年9月之间的78例患者设为观察组,白2016年1 1月起针对妇科肿瘤患者建立规范化心理干预程序,培养专业的心理干预护理队伍,采用非精神科患者心理状态评估表(MSSNS)评价两组患者在干预前后的心理状况,并采用满意度问卷了解两组患者的满意度评价.结果:观察组患者MSSNS评分改善情况显著优于对照组(P＜0.05);观察组患者的护理满意度显著高于对照组(P＜0.05).结论:针对妇科肿瘤患者建立规范化的心理干预程序和心理干预队伍,能够有效地提升护理质量,改善患者的心理状况,提高了患者的护理满意度评价.
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产科分娩室开展优质护理服务的措施与效果
目的:探讨在产科分娩室开展优质护理服务的措施及效果.方法:将2015年10月～2016年10月在象山县第一人民医院产科进行分娩的86例产妇作为研究对象,并将其按照随机数字法分成观察组43例与对照组43例,对照组产妇给予常规护理服务,观察组产妇在常规护理基础上给予优质护理服务,分别对两组产妇的护理知识掌握程度、焦虑抑郁程度、分娩情况及满意度进行比较.结果:护理前两组产妇的护理知识掌握程度及焦虑抑郁程度评分差异不明显,护理后观察组产妇的护理知识掌握程度评分更高、焦虑抑郁程度评分更低;观察组产妇的分娩情况明显优于对照组产妇;观察组产妇的满意率明显高于对照组产妇.结论:产科分娩室开展优质护理服务能显著提高护理质量,帮助产妇提高护理知识掌握度并缓解焦虑抑郁,改善分娩结局,提高满意度.
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规范化疼痛管理在外科术后疼痛控制中的应用
目的:探讨规范化疼痛管理对肝胆疝微创外科手术患者术后疼痛的影响.方法:回顾性分析肝胆疝微创外科实施规范化疼痛管理前后收治的101例上腹部手术患者的临床资料,比较规范化疼痛管理实施前后患者术后疼痛控制情况.结果:与实施实施规范化疼痛管理前相比实施规范化疼痛管理后,患者术后的疼痛评分、睡眠时间、首次下床时间、肛门排气时间、住院时间、并发症发均明显改善(P＜0.05).结论:规范化疼痛管理有助于提高肝胆疝微创外科手术患者术后疼痛的控制效果,并促进其术后快速康复.
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人文关怀在口腔医疗护理管理中的应用价值
目的:探究人文关怀在口腔医疗护理管理中的应用.方法:研究对象选取为2016年5月～2017年5月在医院口腔科进行治疗的230例患者.根据护理方式的不同,随机分为对照组和观察组,每组患者的人数为115人.对照组采用常规护理方式,观察组在护理过程中应用人文关怀.对两组患者在诊治过程中出现的问题进行统计,并对患者满意度进行调查分析.结果:观察组患者在诊治过程中出现的问题明显少于对照组;在患者满意度上,观察组患者的满意度情况明显高于对照组(P＜0.05).结论:在口腔医疗护理管理工作中加入人文关怀的应用能够减少意外事故和不良事件的发生率,进一步提高患者的满意度.
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急诊重症监护室护患纠纷的防范思考
目的:探究引起急诊重症监护室护患纠纷的因素,思考相应的防范措施.方法:医院于2015年12月～2016年11月期间收集了20例患者,均是在急诊科重症监护室内经治疗时有发生纠纷的情况,针对这些患者的病历资料进行回顾分析.根据这20例患者与护理人员发生纠纷的案例,分析其原因,并制定相关的防范措施避免以后再次发生.结果:根据急诊科重症监护室内发生纠纷的事例分析后,发现造成纠纷的原因是由于护理人员对待患者的态度不好,护理技术不够精通和责任心不强造成的.结论:当前复杂的医疗环境下,对急诊科重症监护室内引发纠纷的患者分析其原因,结果显示医护人员对待患者责任心不强,服务态度不好,技术不够精通是引起事故的主要因素.对此,医院积极开展专项培训,提高医护人员的综合素质能力,转变其对患者的服务态度,严格要求医护人员管理好自己的言行举止,同时加强自身医术,避免与患者发生纠纷.
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口腔科门诊院内感染管理与控制策略
目的:探讨如何对口腔科门诊的医院感染进行控制与管理,并制定出科学的可行的控制策略,降低医院感染风险,提高医疗护理质量.方法:通过剖析口腔科门诊医院感染发生的原因和感染途径,制定出相应的对策,同时加强口腔科门诊的医院感染管理,控制并降低口腔科内医院感染发生的概率.结果:通过对门诊口腔科的加强管理,制定出科学的口腔科门诊医院感染预防和控制的管理方案和预防措施,降低了口腔科门诊医院感染的发生.结论:在口腔诊疗过程中通过严格执行口腔科医院感染预防的措施与方案,严谨管理,实行以普遍预防为主的策略,能有效并大限度地控制和降低口腔科门诊医院感染风险的发生.
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医护共同查房管理制度对妇产科工作质量的影响
目的:探究医护共同查房管理制度对妇产科工作质量的影响.方法:自2017年1月起在妇产科实施医护共同查房管理制度,对排班制度进行调整,安排不同医生与护士进行共同查房,并形成循环,比较实施医护共同查房管理制度前后妇产科工作质量评价情况,并采用问卷调查了解医生、护士及患者的满意度.结果:与实施医护共同查房管理制度前相比实施医护共同查房管理制度后妇产科的工作效率、安全管理评分均显著提升,患者住院时间及住院费用均显著降低(P＜0.05);实施医护共同查房管理制度后,妇产科医生、护士、患者的满意度评分均显著高于实施前(P＜0.05).结论:将医护共同查房管理制度应用于妇产科,能够有效提升医护配合度,提升工作效率及工作质量,减少了患者的开支,加速了患者的康复,改善了患者的满意度评价.
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医院内科病房噪音污染的护理管理策略思考
目的:探讨医院内科病房噪音来源的干预策略,为患者提供良好的病房环境,提升护理服务质量.方法:对内科病房310例住院患者进行问卷调查,包括噪音的来源、噪音的影响及建议.结果:噪音来源于仪器设备、工作人员和病房患者及家属.其中,仪器设备为主要来源.结论:针对噪音来源实施针对性干预,能够降低噪音水平,为患者提供良好的病房环境,促进护理质量和患者康复质量的提高.
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循环滚动护理交班管理在心身科的应用
目的:探讨心身科护理管理使用循环滚动护理交班管理模式的效果.方法:将患者分为6组,每日选出1名责任护理人员,在展会夜班护理人员交班后,由该名护理人员对自己所负责小组的所有患者进行交班,同时由本病区的护士长和主任对责任护士进行提问和现场点评.结果:护理人员的语言表达能力、责任心、专业水平和护理质量均得到显著提升.患者对护理人员的满意度由86.11％提升到100.00％ (P＜0.05).结论:在心身科护理管理中使用循环滚动护理交班模式,不仅能够提升护理人员的工作质量和责任心,还可提高患者对护理人员的满意度.
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JCI标准在血液净化护理管理中的实践
目的:探讨使用JCI标准在血液净化护理管理中的应用,观察其效果.方法:通过在血液净化室实施人性化管理对护理人员进行管理,对患者实施舒适化护理,对医源性感染进行控制,降低感染的发生,观察血液净化室的护理质量提高情况.结果:使用JCI标准对血液净化室进行管理后,观察组对护理质量评分提升了4.59分,感染监测合格率提升7.59％,不良事件的发生率下降2.00％,员工考核的合格率上升了6％,患者满意度评分明显高于实施前(P＜0.05).结论:血液净化室护理实施JCI管理,能够有效提高护理效果,提高患者满意度.
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规范交接班流程在肝胆外科护理管理中的应用
探讨规范交接班流程在肝胆外科护理管理中的应用效果.医院肝胆外科自2016年9月以来实行规范交接班流程,护理质量得到显著提高,风险事件发生率显著下降.对肝胆外科具有高感染风险的科室实施规范交接班流程,可以明显降低不良事件的发生,提高护理质量.
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量化考核在门诊输液室护理管理中的应用效果观察
目的:探讨量化考核在门诊输液室护理管理中的应用效果.方法:以2015年5月～2017年4月作为研究时段,将2015年5月～2016年4月设为实施前,此期间医院门诊输液室护理管理中行常规考核模式,2016年5月～2017年4月设为实施后,此期间医院创新门诊输液室护理管理模式,采取量化考核方式,比较实施前后的护理效果.结果:基础护理质量、消毒隔离、护理安全管理和文明服务质量评分均较实施前高(P＜0.05);护理管理满意度较实施前提高(P＜0.05).结论:门诊输液室的护理管理实施量化考核,能够为患者提供舒适、安全和高效的护理服务.
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追踪检查法在妇产科护理管理中的应用
目的:探讨追踪检查法在妇产科护理管理中的应用效果.方法:采用随机抽查法,对妇产科护理质量进行调查,通过病例检查护理情况,分析问题存在的原因,找到解决方法.结果:经追踪检查后,病房管理情况得到改善,基本设施在逐渐完善,患者满意度得到提高,医师评价与护士自我评价亦得到大幅提高.结论:追踪检查法用于妇产科护理管理,效果明显,能够提高患者满意度.
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妇产科中医护理管理中质量评价的应用效果
目的:观察护理质量评价制度在中医护理管理中的实施效果,为完善中医护理管理,实现中医护理管理的科学化提供理论依据.方法:医院自2016年10月起实施质量评价,以2015年10月～2016年9月为实施前,采用常规中医护理管理.以2016年10月～2017年9月为实施后,在中医护理管理的基础上实施质量评价.比较实施前后护理人员在中医基础知识、护理技能、健康指导、中医技术操作等方面的考核评分.结果:护理人员在中医理论知识、健康指导、中医技术操作和专业操作技能方面的考核成绩明显高于实施前(P＜0.05).结论:妇产科中医护理管理中实施质量评价,能够有效调动妇产科护理人员的工作热情,提高护理人员的中医操作技能水平,提高中医护理效果,促进中医护理质量的持续性改进与中医护理效果的稳定性,对于中医护理管理的发展具有深远影响.
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危险因素管理在妇产科护理中的应用
目的:探讨危险因素管理在妇产科管理中的应用.方法:选取2016年6月～2017年6月医院妇产科住院的100例患者为研究对象.2016年6～12月的50例实施传统护理式,设为对照组.2017年1～6月的50例实施危险因素管理,设为观察组.比较两组的护理结果,分析实施风险因素管理的价值与意义.结果:观察组的护理满意度为98.00％,高于对照组的80.00％ (P＜0.05).在护理人员能力素质评价方面,观察组的得分显著高于对照组(P＜0.05).结论:将危险因素管理用于妇产科护理管理,能够提高护理人员的服务质量,有效降低各类护理危险事件的发生,提高护理人员的工作能力和患者对护理人员的满意度.
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集束化模式在妇科护理管理中的应用
目的:探讨集束化模式在妇科护理管理中的应用效果.方法:选取120例急腹症患者为研究对象,随机分为对照组和观察组,每组60例.对照组行常规护理,观察组在对照组的基础上加集束化模式护理,比较两组的住院时间和护理满意度.结果:观察组的住院时间短于对照组(P＜0.05),护理满意度明显高于对照组(P＜0.05).结论:集束化模式用于妇科护理管理,能够加快疾病康复进程,促进医患和谐.
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重症监护室实施以组为单位的全程责任制护理管理模式的效果
目的:探讨重症监护室实施以组为单位的全程责任制护理管理模式的效果.方法:将医院重症监护室收治的78例患者按照随机数字表法分为对照组和观察组,每组39例.对照组实施常规护理管理,观察组在对照组的基础上采用以组为单位的全程责任制护理.采用危重患者护理质量控制评分表,评价两组护理人员的护理质量评分;记录两组护理期间不良事件发生情况,调查两组患者家属满意度.结果:观察组护理人员,在基础护理、病情观察、专科护理、护理文书、应急处理等方面的评分明显高于对照组(P＜0.05).观察组患者的护理不良事件发生率为2.56％,明显低于对照组的17.95％ (P＜0.05).观察组患者家属对护理管理的满意度为94.87％,明显高于对照组89.74％(P＜0.05).结论:重症监护室实施以组为单位的全程责任制护理管理模式,可显著提高护理管理质量,降低护理不良事件的发生,保障患者住院期间的安全,提高患者家属满意度.
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骨科医护一体化管理基础上发展家属协同管理的效果
目的:探讨骨科医护一体化管理基础上发展家属协同管理的效果.方法:以2016～2017年医院骨科收治的366例患者为研究对象,根据时间顺序,2016年的设为对照组,2017年的设为观察组,每组181例.对照组采用传统管理,观察组在医护一体化管理基础上发展家属协同管理,比较两组住院期间的护理风险发生率,调查两组患者及家属的护理满意度.结果:观察组跌倒、坠床、走失等护理风险事件发生率显著低于对照组(P＜0.05),观察组患者及家属的护理满意度显著高于对照组(P＜0.05).结论:在骨科医护一体化管理基础上发展家属协同管理,能够有效减少护理死角,实现安全管理的无缝延展,促进护患配合,提高护理安全管理质量.
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目标管理法在提高产科产妇满意度中的应用
目的:探讨临床护理管理中目标管理法对提高护理质量和产妇满意度的作用,为护理管理提供理论依据和支持.方法:医院妇产科于2016年起,在护理管理中实行目标管理.1年后,比较实施前的2015年与实施后的2016年整体护理质量和产妇满意度变化.结果:2016年妇产科护理人员的基础护理、健康教育、护理文件记录、科室管理、护理安全等方面的评分均较实施前显著提高(P＜0.05),产妇对护理工作的整体满意率上升(P＜0.05).结论:护理管理应用目标管理,有利于增强护理人员的责任意识,提高其工作积极性,增强护理团队的凝聚力和向心力,有助于临床护理质量的提升和产妇满意度的提高,为护理工作的持续改进创造条件.
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品管圈对缩短儿科新入院患者等候时间的价值
目的:探讨品管圈对缩短儿科新入院患者等候时间的效果.方法:选择医院儿科2016年3月收治的131例患者为对照组,选择2016年4月收治的131例患者为观察组.对照组采用常规护理,观察组在常规护理的基础上开展品管圈活动.比较两组患者的平均等候时间、家属对护理服务的评分和家属的满意度.结果:观察组的平均等候时间为37.91 min,显著低于对照组的103.64 min(P＜0.05);观察组家属对护理服务的评分为97.10分,显著高于对照组的84.80分(P＜0.05);观察组患者家属的满意度为98.50％,显著高于对照组的89.30％ (P＜0.05).结论:品管圈活动能够极大地缩短新入院患者的等候时间,显著提升护理人员的服务能力,提高患儿疾病的救治效率,提高患者家属的满意度.
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加强骨科医疗废物管理的探讨
骨科医疗废物是指医疗、预防、保健、医学科研及其他相关活动中直接或间接产生的感染性、病毒性危害物品的总称.良好的骨科医疗废物管理与医护人员、患者、家属和医院利益息息相关.为了加强骨科医疗废物的管理,减少医院感染,医院骨科实行专项培训、建立健全管理制度、加大监督力度、明确责任等措施,有效减少了骨科医疗废物的泄漏.
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皮肤科皮肤相关疾病和性疾病门诊管理模式初探
皮肤科门诊是皮肤病、皮肤相关疾病和性疾病患者集中的场所,其治疗和管理都十分重要.为了给患者营造宽松的就医环境,有效控制皮肤和皮肤相关疾病,以及性疾病等传染性疾病的蔓延,避免院内交叉感染,本文就加强就医环境管理、患者信息管理、医疗相关用品和医护人员管理模式进行了初步探讨.
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伦理道德教育在妇产科管理中的作用
随着医疗技术的不断发展,妇产科疾病越来越受到重视.由于患者在治疗妇科疾病时都是私密的,不愿让人知道,加之人们对妇产科疾病治疗还存在传统观念,所以对一些疾病的发展和治疗不能正确认识,给疾病治疗增加了不少难度.因此,妇产科工作应将缓解患者心理顾虑作为管理重点,缩短患者就医和住院时间,提高治疗效果和质量.伦理道德教育作为妇产科管理中的重要组成部分,很大程度地体现妇产科的管理水平.文章对伦理道德教育在妇产科管理中起的作用进行分析,以找出妇产科管理存在的问题,并针对问题提出有效的建议.
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流程再造在住院患者口服给药管理中的实施
目的:探讨流程再造在神经内科住院患者口服给药管理中的实施效果.方法:采用追踪检查法跟踪分析医院神经内科口服给药管理中存在的缺陷,通过规范给药流程、加强护士专业知识、加强给药健康宣教等方法,实施口服给药流程再造,确保患者口服给药安全.结果:患者口服药规范服用率由75.00％提高到100.00％,未发生一起口服给药护理不良事件,患者药物知识知晓率由70.00％提高到96.00％,患者满意度由85.00％提高到98.00％.结论:神经内科住院患者的口服给药实施流程再造,能够有效加强口服给药安全,提高护理质量.
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品管圈活动在ICU护理交班时间与漏项情况中的应用
中医药是我国独具特色的医学科学和优秀传统文化,中医药健康养老服务能够满足我国老龄化社会的健康需求,是我国特有的具有原创优势和特色的健康资源.然而,中医药健康养老发展存在适宜技术和方法挖掘不够、技术缺乏规范和标准、市场规范和准入制度不健全、宣传普及力度及程度不够、专业人才严重缺乏、产业发展不足等问题.针对这些问题,通过研究分析,提出了落实相关法律法规和政策、加强中医药健康养老技术和方法挖掘、探索中医药与养老服务结合的主要模式和内容、培养适合市场需求的中医药健康养老专业人才、加大中医药健康养老宣传、促进中医药健康养老产业化发展的策略和建议,以推动我国健康事业发展.
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省级住院医师规范化培训基地问题分析与对策
住院医师规范培训是毕业后教育的重要组成部分,对于规范住院医师临床诊疗行为,提高医疗质量具有重要指导意义.随着国家的政策支持,规培工作逐渐走上正轨,但仍存在一些问题,本文就省级住院医师规范化培训基地在学员招录、组织管理、培训质量经费保障等方面存在的问题进行总结,并提出相应的参考对策.
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精神科患者用药安全中应用口服药发放流程的价值
目的:探讨在精神科患者用药安全中口服药发放流程的应用价值.方法:2014年没有实施发药流程管理,为实施前.医院精神科自2015年1月起实施口服药发放流程管理,通过环节因素分析制定口服药发放流程,流程共包括核对、评估、告知、准备、复核、说明、实施、整理、记录九个步骤;并通过加强培训、质量控制加强流程落实,为实施后.比较实施前后口服药发放出错率、操作合格率.结果:实施后口服药发放出错率低于实施前,实施后的口服药发放操作合格率高于实施前(P＜0.05).结论:应用口服药发放流程具有提升精神科口服药物方法质量的临床价值,能够为患者用药安全创造重要条件.
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神经外科医护一体化合理用药管理实践效果
目的:探讨神经外科医护一体化合理用药管理实践效果.方法:于2015年6～12月温州市中心医院神经外科实施传统管理模式,为实施前.2016年1～6月在神经外科实施医护一体化管理模式,为实施后.比较医护一体化管理模式实施前后不合理用药发生率、人均药费、管理满意度.结果:实施后不合理用药率显著低于实施前(P＜0.05).实施后人均用药费用显著低于实施前(P＜0.05).实施后管理满意度高于实施前(P＜0.05).结论:神经外科医护一体化合理用药管理实践效果较好,可显著降低不合理用药情况,减少患者经济压力,提高管理满意度.
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药房规范化质量管理对药品质量的影响
目的:观察分析药房的规范化质量管理对药品质量的影响分析.方法:回顾分析药房的2016年药房的管理情况,分析对药房药品质量产生影响的因素并根据药房情况提出对应的管理措施.结果:其中药房的环境,管理制度和药剂人员的综合素质对药品的质量都存在影响.在药房药品的保存过程中,根据药性摆放药品,管理好药库环境,制定规范的制度和提高药剂人员的素质能提高药品的质量.结论:做好药房的规范化质量管理,能有效减少药房药品在存放过程中的质量问题,保证药品的质量.
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普外科患者口服自备药品不规范的原因与应对策略
目的:分析普外科住院患者口服自备药品不规范的原因,并探讨相关应对策略,从而为优化普外科自备药品管理及使用提供参考.方法:随机选取2016年10月1日～2017年10月1日医院普外科收治的168例住院患者为调查对象,对其自备药品使用情况进行调查分析.结果:168例普外科住院患者中,存在不规范口服自备药品现象的有36例,占总病例数的21.43％,其口服自备药品不规范的原因除与患者年龄、性别、学历及所伴发病种有密切关系之外,还与患者记忆力减退、家庭陪护欠妥、药剂部门监督不足、药房药品配备不足、医护业务水平欠缺、医生电子病历系统欠完善,及医、护、患沟通不足等因素有关.结论:普外科住院患者口服自备药品不规范的原因具有多样性的特点,优化普外科自备药品管理及使用需要医生、护士、药剂部门、患者及家属共同紧密配合来完成.
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规范化管理措施对麻醉药品管理的影响
目的:探讨规范化管理措施对麻醉药品管理的影响研究.方法:选择2015年6月～2016年8月期间医院对麻醉药品管理存在的问题进行探讨,这一阶段称为实施前.在2016年9月～2017年5月期间对医院的麻醉药品进行规范化管理措施,这一阶段称为实施后.比较实施前后医院有处方使用麻醉药物的患者500例过程中发生的意外事件率、麻醉处方不合格情况、登记手册不完整情况和患者对麻醉药物满意率等.结果:实施后的意外事件发生次数少于实施前(P＜0.05);实施后的麻醉处方不合格份额明显少于实施前(P＜0.05);实施后的登记手册不完整例数显著少于实施前(P＜0.05);实施后的满意率显著高于实施前(P＜0.05).结论:对麻醉药品实施规范化模式管理,能够显著提升对麻醉药品的管理质量,降低管理中意外事件的发生率、麻醉处方不合格情况和登记手册不完整等情况.
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药剂师为主导的麻醉药品管理方式在手术室麻醉药品管理中的应用
目的:探索以药剂师为主导的麻醉药品管理方式在手术室麻醉药品中的应用效果.方法:比较统计2013～2014年医院实施以护士为核心麻醉师兼管的手术室麻醉药品管理与2015～2016年期间医院对手术室麻醉药品实施以药剂师为主导的麻醉药品管理期间发生药品丢失、误用、过期等药品管理质量相关缺陷发生次数及相关药品记录书写质量情况.结果:与护士为核心麻醉师兼管的管理方式相比,以药剂师为主导的麻醉药品管理方式管理期间发生药品误用、丢失、过期、安瓿损毁、账物不符及登记填写不规范、信息填写不准确、处方书写不规范等情况显著减少,(P＜0.05).结论:与药剂师为主导的麻醉药品管理方式可以加强临床对手术室麻醉药品的监管力度,规范手术室麻醉药品的领用,大限度地避免管理期间药品的非法流失、误用及其他管理质量问题,杜绝麻醉药品管理漏洞,提高临床对手术室麻醉药品管理质量.
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转变药学服务理念改进药学管理系统
近年来随着计算机应用的普及,我国医疗模式也发生了重大改革,药学管理作为医疗管理的重要部份,除了对药品有效管理之外,还需要保障患者安全用药,承载着药品监管、药学法律,为广大患者提供药品咨询及跟进的义务.所以需建立高效、便捷、人性化的药学管理系统,而药学管理系统是建立在药学服务理念基础上,只有通过药学服务理念的转变、提升,才能更好地支持药学管理系统改革升级,文章重点讨论通过药学服务理念的改进而提升药学管理系统.
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微信平台管理对提高铅中毒患者就医依从性的作用
探讨微信平台在铅中毒患者就医依从性中的作用,分析其可行性及效果.方法:建立微信群,邀请铅中毒患儿加入,以患儿名字备注,构建家属沟通交流平台,由6位医护人员组成维护组,从铅中毒的原因,饮食指导,心智评估,知识更新,住院流程,门诊随访等领域进行介绍维护.分析比较微信平台建设前后患儿家属的就医依从性.结果:家属对铅中毒知识有更进一步的了解,铅中毒专用床位收治率达100％,均为铅中毒患儿.结论:微信平台建设能改善患者的知识水平,提高患儿的就医依从性.
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“一站式”中医药学科服务平台构建研究
通过系统的文献调研与梳理,阐述国内外学科服务发展现状与研究热点,分析目前研究存在的问题,由此提出“一站式”学科服务的新模式.在此基础上构建了中医药学科服务平台,提供区别于传统图书馆的差异化学科服务,并对平台未来规划进行展望,以期推动中医药教育事业发展.
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PDCA循环管理在透析室护士激励政策中的应用
目的:对透析室护士管理实施PDCA循环管理理论,分析其在激励政策中的应用.方法:采取PDCA循环管理理论对血透室护士进行管理,调查PDCA循环管理理论应用前、应用一年后护士的满意度及工作压力情况.结果:在护士平均每月劳动报酬、实际休假天数、休假比值、护理质量得分及工作满意度得分方面,PDCA循环管理理论实施一年后较实施前均明显提高,工作压力问卷得分较实施前明显降低(P＜0.05).结论:对透析室护士管理实施PDCA循环管理理论可显著提高护士的工作满意度,降低工作压力,有助于护士护理管理质量持续提高.
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提升基层医务人员核心价值观的对策
培育和践行医务人员核心价值观是一个循序渐进的过程.医院在实践过程中进行了积极探索,找出存在的困难和问题,并通过加强舆论宣传、理念教育、活动载体、机制保障等措施,提升基层医务人员践行核心价值观的能力,进一步推进了医院文化建设,构建和谐医患关系.
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消化内科护理实施组长负责制分层管理模式的效果
目的:探讨消化内科护理中实施组长负责制分层管理模式的效果.方法:将医院消化内科2016年7月～2017年6月收治的100例患者按照护理方法不同分为对照组与观察组,每组分别为50例.对照组实施常规护理管理;观察组于常规护理基础上实施组长负责制分层管理模式.记录两组投诉、护理缺陷及护理不良事件情况,采用医院自制问卷调查表调查两组患者对护理服务的满意度.结果:观察组投诉率、护理缺陷发生率及护理不良事件率明显低于对照组(P＜0.05).观察组患者对护理管理服务的满意度明显高于对照组(P＜0.05).结论:消化内科实施组长负责制分层管理模式可减少护理缺陷及护理不良事件的发生,降低投诉率,改善护患关系,提高患者满意度.
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妇产科护士专业自我概念与离职意愿
目的:通过调查了解妇产科护士专业自我概念和离职意愿,并分析其中的相关性.方法:对杭州市红十字会医院妇产科40名护士进行调查.使用妇产科护理专业的自我概念量表来调查妇产科护士的自我概念;同时填写离职意愿量表,调查护士的离职意愿.结果:通过量表发现,妇产科护士的专业自我概念评分为(89.21士8.28)分,而妇产科护士的离职意愿评分为(12.52±4.54)分,专业自我概念的总分和离职意愿总分成负相关;其中专业自我概念的4个维度包括管理能力、专业技能、满意度、灵活性分别和离职意愿的总分呈负相关(P＜0.05).结论:妇产科护士的专业自我概念总分和离职意愿总分成负相关,在临床上应该给予重视,应该采用相应的措施降低护士的离职意愿,让护理队伍更稳定,有益于医院的发展.
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教学模具在低年资护士培训中的应用
目的:探讨在对低年资护士的培训中应用教学模具的效果.方法:选取医院2015年6月～2017年6月期间护理工龄为1～3年的护士共152人,将其分为对照组(76例)和观察组(76例).对照组的培训采取多媒体教学方法,观察组则在采取多媒体教学的基础上添加教学模具的应用.结果:观察组与对照组比较,培训前两组考核成绩无明显差异,培训后两组成绩存在明显差异.结论:教学模具能提高低年资护士的基础理论知识和专业操作能力,对其临床实践水平的提高也有很大帮助.
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体验式教学在护理教学中的应用分析
目的:探讨体验式教学用于护理教学的效果.方法:将医院100名护生按照随机数字表法分为对照组和观察组,每组50人.对照组采用传统教学方法,观察组采用体验式教学.比较两组护理考核成绩和对教学的满意度.结果:观察组的理论基础知识和临床实际操作得分明显高于对照组(P＜0.05),对教学的满意度明显高于对照组(P＜0.05).结论:护理教学应用体验式教学可提高护生的理论知识,提高整体教学质量,提升护生的实践能力,提高教学满意度.
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提高研究生临床诊疗能力加强《中医症状鉴别诊断治疗学》课程建设
课程组自2002年开授中医症状鉴别诊断治疗学以来,从重视师资培养、优化教学内容、改革教学手段、增设临床模拟教学、形成性评价等方面不断建设该课程,于2016年被学校评为研究生精品课程,对此进行了探讨.
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生理学教学中“以学生为中心”教学理念的实施与思考
探讨树立“以学生为中心”的教育理念在医学专业基础课程——生理学教学过程中的必要性和可行性.医学高等院校的首要职责是培养合格的医学专业人才,医学教学过程的出发点必须是学生,因此建立“以学生为中心”的教学模式、实施课程改革和教育方法的改变势在必行.在生理学教学中,应以学生的诉求和能力培养为目标,开展PBL教学,在理论教学中结合临床知识,以形成性考核作为评价体系.文章通过课程实践和学生反馈发现,学生对改革后的生理学课程教学更感兴趣,提高了学习的主动性和思考问题、解决问题的能力.
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中医内科学教学创新实践
立足于中医内科学课堂教学现状,分析中医内科学的课程特点,积极进行中医内科学课堂教学创新实践,开展和应用多种有效的教学方法,总结经验,由点及面,循序渐进,注重知识的连续性及系统性分析,充分体现中医内科学课堂教学的新特色,结果证实,提高了课堂教学质量,丰富了中医药院校的教改内容.
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影响中医药院校“80后”学生工作干部工作满意度因素分析——以北京中医药大学为例
采用自编的“80后”学生工作干部发展状况调查问卷,对北京中医药大学“80后”学生工作干部进行调查,运用SPSS 20.0和Excel软件进行统计分析,了解其工作现状,探讨影响工作满意度的主要因素,为改进和提高中医药院校学生工作提供参考依据.
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医院重点监控药品辅助类中药注射液的不合理用药调查
目的:对医院重点监控药品中药注射剂的使用进行调查分析,促进合理用药.方法:收集2016年6月住院患者中药注射剂使用数据,结合病史信息,进行处方点评和统计分析.结果:医院中药注射剂共9个品种,9个品规.共604例患者使用中药注射剂,该类药品存在多种不合理使用现象,主要表现为适应症不适宜、重复用药、滴速未注明.结论:加强中药注射剂的处方点评,合理控制此类药物的使用十分必要.
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老年科VIP病房老年慢性病健康档案管理现状调查
目的:探讨医院老年科VIP病房老年慢性病健康档案管理现状.方法:分析2016年1月～2017年1月间收治的120例VIP病房老年慢性病患者健康档案管理情况,分析健康档案记录形式、健康档案完整性、健康档案利用率和患者对健康档案相关知识的知晓率.结果:120例患者均为纸质健康档案,89例患者有电子健康档案,电子档案与纸质档案相符率为96.63％.120份纸质健康档案记录完整率为90.83％.健康档案中1年中有利用记录者120例,利用方式以随访记录者120例和就诊记录者102例为主.健康档案管理情况问卷总得分(74.78±11.13)分;知晓率方面,一般者比例高,占68.33％;知晓率优秀者比例低,占2.50％.结论:老年科VIP病房老年慢性病健康档案需加强信息化,提高患者对慢性病健康档案相关知识的了解.
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1434例高危妊娠病因分析与对策探讨
目的:分析1434例孕产妇中重度高危妊娠的病因,探讨对策,为提高围产保健质量、规范高危妊娠管理、降低孕产妇不良事件发生率提供干预思路.方法:以2014年3月～2017年11月医院早孕建卡、产科门诊筛查出的1434例高危妊娠孕产妇为研究对象,对病因构成和分布情况等进行回顾性分析.结果:1434例孕产妇中无死亡者,围产儿死亡18例,占1.26％;影响孕产妇高危妊娠的因素主要有妊娠期高血压疾病(子痫前期为主)、高龄合并两个及以上高危因素、两次以上人流史合并两个及以上高危因素等.结论:定期统计分析高危妊娠孕产妇的病因分布特征,对干预孕产妇不良事件的发生及优化妇幼保健工作具有重要意义.
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基层医院药房口服药物退药管理现状与风险分析
目的:探讨基层医院药房药物退药管理现状及风险分析.方法:总结医院2016～2017年发生的100例退药事件,研究探讨退药过程中存在的风险与防范措施,得出合理的管理措施.结果:医务人员经过学习,退药风险意识提高,经多方努力,医院近1年来退药数量呈下降趋势.结论:基层医院加强管理,从医生、药剂师、信息科、医务处多方严格把关,设立药事咨询专窗,规范退药流程,能有效降低退药率.
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“以人为本”的柔性管理对妇产科护理质量的影响
目的:探究分析“以人为本”的柔性管理对妇产科护理质量的影响.方法:随机选取医院妇产科2016年7月～2017年7月120例产妇为本次研究对象,研究经医学伦理会批准,即产妇及其家属同意并签署告知书.按照随机数字法均分为观察组和对照组,对照组进行常规的护理管理模式,观察组在对照组的基础上,给予以人为本的柔性管理模式.结果:观察组产妇对护理人员工作质量的评分,显著高于对照组.观察组产妇的护理满意度,显著高于对照组(P＜0.05).观察组产妇的住院时间,显著低于对照组(P＜0.05).观察组产妇不良事件发生率,显著低于对照组(P＜0.05).结论:“以人为本”的柔性管理,是妇产科护理管理工作当中的创新型管理模式,以产妇为中心,能显著改善医患关系,提高产妇治疗期间的幸福感.
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医护责任团队制度在耳鼻喉科慢性病患者管理中的应用
目的:分析医护责任团队制度在耳鼻喉科慢性病管理中的应用效果.方法;在2015年6月～2017年6月医院收治耳鼻喉科慢性病患者中,选取50例进行研究,随机均分为对照组和观察组,对对照组患者施加常规的疾病管理方案干预,对观察组患者施加医护责任团队制度管理方案干预,比较两组患者的各项病情管理能力、治疗依从.结果:观察组患者各项病情管理能力,如环境管理、饮食管理、症状管理、药物管理、疾病知识等评分,均显著高于对照组患者(P＜0.05);观察组患者对各项治疗的依从性,如用药依从、饮食依从、锻炼依从、复查依从等评分,均显著高于对照组患者(P＜0.05).结论:在耳鼻喉科慢性病管理中实施医护责任团队制度管理,能有效提高患者的疾病管理能力,改善治疗依从性,促进患者康复.
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无痛内镜检查护理流程改造对管理质量的影响
目的:探究无痛内镜检查护理流程改造对管理质量的影响.方法:研究时间为2016～2017年,自2017年1月起对无痛内镜检查护理流程进行改造,针对原流程中的不合理环节,如缴费环节、取药环节、工作方式、环境布局等问题进行了处理,重新设计了护理工作流程并实施,比较流程改造前后内镜检查患者选择无痛内镜检查的比例,并采用问卷调查法了解无痛内镜检查患者的护理满意度情况.结果:流程改造后,无痛内镜检查患者比例占总体内镜检查人数的89.40％,与流程改造前的61.50％相比差异显著(P＜0.05);流程改造后,无痛内镜检查患者在检查效率、服务态度、健康宣教、护理技术上的满意度评分均显著提升,与流程改造前相比差异显著(P＜0.05).结论:针对无痛内镜检查中存在的问题进行护理流程改造,能够有效提高无痛内镜检查率,全面改善了患者的满意度.
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产科护理质量的影响因素与改良对策
目的:分析影响产科护理质量的相关因素与改良对策.方法:选择2016年1月～2017年1月医院156例初产妇的资料,根据产科护理质量评估结果将其分为护理质量良好的观察组124例和护理质量不良的对照组32例.经logistic回归分析影响产科护理质量的独立危险因素,根据独立危险因素分析改良对策.结果:两组的产妇年龄、陪伴分娩、陪护护士文化程度、产妇健康教育知晓、产妇人院至评估间隔时间、产程观察和分娩记录等措施执行准确、产床外分娩、护患沟通等因素比较,差异显著(P＜0.05);logistic回归分析显示:产妇年龄≥30岁、陪护护士文化程度中职、产妇健康教育知晓不良,是影响产科护理质量的独立危险因素(P＜0.05);产程观察和分娩记录等措施执行准确、护患沟通良好则是影响产科护理质量的保护因素(P＜0.05).结论:产妇年龄≥30岁、陪护护士文化程度中职、产妇健康教育知晓不良等情况的产妇,护理质量不良比例相对较高,重视这些情况并提升护理人员素质,保证产程观察和分娩记录等措施执行准确,强化护患沟通对提升护理质量有一定帮助.
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PACS联合PDCA在放射科质量管理中的应用效果
目的:探讨在放射科质量管理中,PACS联合PDCA的应用效果.方法:对科室自在质量管理过程中使用PACS网络以来,X射线、DR及CT检查的影响,使用PACS网络联合PDCA质量管理方法对其影像质量进行有效的控制.结果:使用PACS联合PDCA质量管理方法以后,在医院进行CT检查的所有患者中,不合格率仅占到0.54％,进行DR检查的所有患者中,不合格率仅占到0.57％.使得放射科的影像质量得到了显著提升.结论:在放射科质量管理中,PACS联合PDCA质量管理方法有着极佳的效果,其可以显著提升放射科的影像质量,此外也可以使检查的数量变得更加精确.
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PDCA在生化室内质量控制中的应用
目的:探讨PDCA理论在生化室内质量控制中的应用,分析其效果.方法:参照修改的Westgard多规则质量控制方法,选择实施PDCA前的2016年1～8月生化室内质量控制的在控与失控频次作为对照组,选择2016年9月～201 7年5月实施PDCA后检测室内质量控制的在控与失控频次作为观察组,比较两组的结果.结果:应用PDCA管理模式对临床生化室内质量控制和应用,观察组的在控频次是10 522次,失控频次是42次,临床生化室内在控率是99.60％,对照组的在控频次是10 495次,失控频次是92次,临床生化室内在控率是99.13％,数据比较差异显著(P＜0.05),应用PDCA后其在控率呈上升趋势.结论:应用PDCA管理对临床生化室内质量控制有持续推动作用,可以不断提高检测质量和准确性.
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医护共同查房管理制度对产科工作质量的影响
目的:探究医护共同查房管理制度对产科工作质量的影响.方法:研究时间为2016～2017年,自2017年1月起在产科实施医护共同查房管理制度,对排班制度进行调整,安排不同医生与护士进行共同查房,并形成循环,比较实施医护共同查房管理制度前后产科工作质量评价情况,统计比较孕产妇的住院时间、住院费用,并采用问卷调查了解医生、护士及孕产妇的满意度.结果:实施医护共同查房管理制度后,产科的团队配合、并发症预防、安全管理评分均显著提升,与实施前相比差异显著(P＜0.05);实施医护共同查房管理制度后,孕产妇住院时间及住院费用均显著降低,与实施前相比差异显著(P＜0.05);实施医护共同查房管理制度后,产科医生、护士、孕产妇的满意度评分均显著高于实施前,差异显著(P＜0.05).结论:将医护共同查房管理制度应用于产科,能够有效提升医护配合度,提升工作效率及工作质量,减少了医疗开支,改善了孕产妇的满意度评价.
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急诊科提高护理服务质量的流程管理措施探讨
目的:探究急诊科提高护理质量的流程管理措施和成效.方法:从医院急诊科收治的患者中选取200例作为研究对象,并将其按随机法分为对照组100例和观察组100例,对照组进行常规护理管理服务,观察组改善护理管理措施落实流程管理,比较6个月后两组患者的投诉率和差错事件的发生率,以及两组患者对急诊护理服务的满意度.结果:观察组患者其投诉率和差错事件的发生率,都明显低于对照组(P＜0.05).观察组患者的满意度,也普遍高于对照组(P＜0.05).讨论:急诊科室在护理管理中实施流程管理措施,极大消除了护理的不安全因素,在很大程度上减少了差错和事故的发生,对预防护理纠纷、降低投诉率、促进医患关系和谐发展起到了重要作用.
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持续质量改进对妇科护理质量管理的影响
目的:探讨研究持续质量改进在妇科病区护理管理中的应用.万法:选择2016年8月～2017年10月医院就诊的440例患者,2016年8月～2017年3月收治的220例患者为实施前,2017年4～10月收治的220例患者为实施后,在护理上应用持续质量改进护理管理,并对实施前后的结果进行比较.结果:实施后的病区管理、规范服务、分级护理、护理文书书写、抢救药品等方面的评分,显著高于实施前(P＜0.05).实施后的患者意外跌倒缺陷、高危药物外渗缺陷、医源性皮肤损伤等方面的评分,显著低于实施前(P＜0.05).实施后的患者满意度,显著高于实施前(P＜0.05).结论:在妇科病区应用持续质量改进的护理管理模式,有助于提高妇科的临床护理质量,减少相关护理缺陷的发生,可预防纠纷发生,可以提高患者对护理服务的满意度.
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全面质量管理理念在骨科护理中的应用
目的:探究全面质量管理理念在骨科护理中的应用价值.方法:选取2016年4月～2017年4月在医院骨科接受治疗的254例患者作为研究对象.根据质量管理理念的不同随机分为对照组和观察组,每组患者各为127人.对照组采用传统质量管理理念和质量管理方式,观察组采用全面质量管理理念.对两组患者的护理质量和护理满意度情况进行统计,并进行比较分析.结果:观察组患者的护理质量和护理满意度,明显高于对照组(P＜0.05).结论:全面质量管理理念在骨科护理中具有较高的应用价值,能进一步提高骨科护理质量,增强骨科患者的护理满意度.
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口腔科医院感染的管理缺陷分析与改进建议
医院感染是影响医疗质量的重要因素,如何做好医院感染的防控是当前管理工作的重点问题.口腔科医院感染具有一定的特殊性,从既往工作情况来看,医护人员医院感染防范意识不强、口腔手术术前准备不足、口腔科诊疗器具管理不当、管理及监管制度不完善是导致医院感染发生的主要因素.文章从改善环境、加强培训、完善质控、做好诊疗器具管理、提高诊疗配合等方面人手,提出了管理改进建议.
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晨间床边查房在神经内科护理安全管理中的应用
目的:研究在神经内科护理使用晨间床边查房的安全管理效果.方法:在实施展间床边查房后,由护士长主持查房,时间是在每天清晨交班之后,护理人员聚集在一起围绕患者的情况进行30 min左右的床边查房.对实施展间床边查房前后护理人员对患者的病情了解率,护理质量、专科知识掌握率、患者的满意度进行比较.结果:在神经内科中,实施晨间床边查房后,护士对患者的病情知晓率与实施前相比有明显的升高(P＜0.01);在实施展间床边查房后,护理质量在各等级和总分均高于实施前(P＜0.05);在实施晨间床边查房后,护士的专科知识掌握率与实施前相比有明显的提高,而不良事件的发生率比实施前明显降低(P＜0.05);在实施晨间床边查房前,患者对护理的满意度低于实施后(P＜0.05).结论:在神经内科实施晨间护理查房,能够提高护士的专业水平,能够很好地提高护士的护理质量和患者对护理人员的满意度,同时能够降低不良事件的发生率,有助于构建科学的安全系统.
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SHEL模式在急诊护理安全管理中的应用
目的:探究SHEL模式在急诊护理安全管理中的应用成效.方法:研究时间为2016～2017年,研究对象为急诊科全体护士,自2017年起在急诊科实施SHEL管理模式,2016年仍采用传统护理管理模式,比较实施SHEL模式前后急诊科护理差错发生率,并采用问卷调查法了解实施SHEL模式前后急诊科患者的护理满意度.结果:与实施前相比实施SHEL模式后,急诊科的护理差错、护理投诉、护患纠纷发生率均显著降低(P＜0.05);实施SHEL模式后,急诊科患者的护理满意度从89.4％上升到了98.5％(P＜0.05).结论:将SHEL模式应用于急诊科护理安全管理,能够有效地减少护理风险事件的发生,提高了患者的护理满意度.
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心外监护室应用药物警示标识对输液安全管理的影响
目的:探讨心外监护室应用药物警示标识对输液安全管理的影响.方法:医院于2017年1月起在心外监护室输液工作中应用药物警示标识,通过从标识的颜色、字体等多个角度进行科学设计,按照名称放置于治疗车的标识盒内,方便医护人员随取随用.当药液配置完成之后,立即粘贴对应的标识,并由护士长负责监督培训和使用,比较2016、2017年心外监护室输液安全管理效果.结果:2017年,心外监护室输液差错事件发生率、患者满意率、输液安全知识掌握合格率显著优于2016年(P＜0.05).结论:心外监护室应用药物警示标识有利于强化医、护、患安全意识,规范医护人员行为,加强专业知识,提升工作效率,十分有利于输液安全管理.
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应用临床护理路径开展患者健康教育管理的价值
目的:探究更好开展患者健康教育的措施,以提高患者健康教育效果.方法:科室根据临床路径原则结合自身特点,制定血液科化疗患者健康教育临床护理路径表.将140例首次化疗患者随机分为对照组和观察组,各70例.对照组给予常规健康教育,观察组在此基础上根据临床护理路径表加强患者健康教育管理,比较两组患者健康教育成果与患者护理满意度情况.结果:观察组患者对健康教育内容的掌握程度,明显高于对照组(P＜0.05).观察组患者对护理工作的满意度,明显高于对照组(P＜0.05).结论:采用临床护理路径开展血液科化疗患者健康教育管理工作,效果显著,能够明显提高患者对于宣教知识的掌握程度,提高其对护理工作的满意度,同时提升患者护理感受,从而有利于临床整体医疗质量的提高.
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健康教育管理在针灸康复过程中的实施效果
在整理、分析及比较医院于2015年8月～2017年8月收治的需进行针灸康复的100例患者临床资料基础上,对健康教育管理在针灸康复过程中的实施效果进行相关的探索与讨论,发现患者在针灸康复过程中,对其进行健康教育管理意识的强化,有利于提升其对疾病的正确认知能力,提高遵医行为,促进康复.
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观摩手术对普通外科护士健康教育能力的影响
目的:研究观摩手术对普通外科护士健康教育能力的影响.方法:选择医院共40名普通外科护士作为研究对象,首先记录未进行观摩手术时这些护理人员的健康教育能力,再选择同一批护士到手术室进行观摩手术,同时分担一些器械和巡回护士的工作,观摩时间为2个星期,对该批护士的健康教育能力再次进行评估.比较在观摩手术前后护理人员健康教育能力的变化.结果:普通外科护士通过观摩手术,能够提高其健康教育能力,其中健康教育能力的总分和部分维度评分都高于观摩手术实施前,数据比较差异显著(P＜0.05).结论:通过观摩手术能提高普通外科护士的教育能力,有益于临床护理质量的提高.
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大型中医医院的健康教育管理模式
健康教育是我国医疗卫生事业的重要组成部分,对增强群众自我防护意识和采取科学的防护措施起到了重要作用.医院的健康教育从初的简单宣传覆盖到门诊、住院部各个科室的日常工作中去,逐步由“以治病为中心”向“以人民健康为中心”转变,建立健全健康教育体系,加强组织协调,加大健康教育的投入及人才队伍的建设,丰富健康教育的内涵,打造中医院特色健康教育品牌,实现健康教育各个方面的整体推进.
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急诊科危重患者院内安全转运的护理风险与管理对策
目的:通过对急诊科危重患者院内安全转运过程的护理风险进行分析和研究,对护理风险进行总结,制定管理对策,以提高急诊科危重患者在院内的转运过程.方法:通过对医院100例急诊科危重患者院内的安全转运过程进行分析和总结,对资料进行整理和归纳,对安全转运管理措施产生的效果进行总结.结果:通过在急诊科危重患者安全转运过程中采用合理有效的风险防范措施,医院急诊科室的安全转运过程整齐有序,并且没有发生一例伤亡事件发生.结论:对急诊科室内的护理人员进行安全转运的培训,制定相关的安全转运流程和规范能确保患者在安全转运过程中的安全,提高医疗安全.
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整分合原则在手术室风险管理中的应用
目的:探讨整分合原则在手术室风险管理中的应用效果,为加强手术室的安全管理提供依据和支持.方法:以医院手术室2015～2017年收治的手术患者280例为研究对象,以整分合原则的应用为界,比较实施前后手术室的整体护理质量、护理差错的发生率和患者满意度的情况.结果:实施整分合原则后,手术室护理质量评分显著高于实施前;实施后手术室的差错率显著低于实施前;实施后患者满意度高于实施前(P＜0.05).结论:整分合原则的应用,显著地增强了手术室的风险管理能力,确保了手术室的护理安全.
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耐多药结核病病区感染防控风险与管理对策
目的:了解耐多药结核病病区感染防控中存在的风险因素,并针对性地提出管理对策.方法:对既往工作情况进行调查,总结耐多药结核病病区感染防控中存在的风险因素包括患者及家属缺乏必要认知、患者及医护人员防护意识薄弱、管理制度不完善等,针对这些情况文章提出了完善耐多药结核病病区感染防控管理制度、加强感染防控认知宣教、加强人员培训等管理应对措施.结果:在针对耐多药结核病病区感染防控风险因素进行管理制度改进后,患者及医护人员对耐多药结核病病区感染防控的认知水平均显著提高,感染率得到有效控制,患者的满意度显著提升.结论:及时了解耐多药结核病病区感染防控中存在的风险因素,针对性地制定管理对策,能够有效地提高管理质量,降低感染率.
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微信在社区卫生服务中心药房管理中的应用
目的;探讨微信在社区卫生服务中心药房管理中的应用.方法:通过建群、制定管理办法,开展微课堂、微会议、微质控,并将微信小程序中的功能,应用于中心服务站的药房管理.结果:减少了科室人员休息时间往医院跑的次数,提高科室人员对管理者的满意度,提高了科室内部的凝聚力,提高了科室的管理质量.结论:将微信平台应用于社区卫生服务中心药房管理中,有利于提高管理效率,提高全员参与管理的意识,增进沟通与交流,提高医疗质量,保证医疗安全.
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社区慢性病管理相关主体行为模式探讨
目的:通过对社区慢病管理中主要的相关主题行为模式的特点和影响因素进行研究,针对研究情况提出建议,用以提高对社区慢病的管理效果.方法:使用现场调研和文献分析等方式结合进行探讨.结果:政府对社区进行慢病管理的投入需要依据时间和投入的回报率决定,而政府的投入对社区慢病管理的效果影响较大.结论:为提高社区慢病管理效果,需要帮助政府对社区慢病管理的重要性进行认识,从而引导政府加大对社区慢病管理的合理投入,保证社区慢病管理的有效性.
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微信平台在手术室内部管理中的应用体会
目的;探讨微信平台在医院手术室内部管理的应用效果与体会.方法:在医院外科手术室采用微信平台进行内部管理,通过微信群的建立、运用,并分析对手术室内部管理的改变对医生、护士、三方供应商等带来的便利,总结相关管理经验与成果.结果:微信平台的建立是医护人员便捷沟通的重要渠道,通过微信将手术室内部管理中出现的问题、相关重要信息、人员内部管理培训、手术室新知识、重大紧急通知等,进行及时有效的分享,有助于进一步完善内部管理,达到无缝隙、高效管理的目的.讨论:微信交流能充分调动手术室人员的积极性、创造性、主动性,使手术室工作更高效、安全,有助于提升手术室内部管理工作的质量.
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微信在儿科重症监护室急救药品5S管理中的应用
探讨微信在儿科重症监护室急救药品5S管理中的应用.方法:5S管理即整理、整顿、清扫、维持、素养,2015年4月～2016年3月为实施前,儿科重症监护室以传统口头传递的方式进行信息传递,对急救药品实行5S管理模式;2016年4月～2017年3月为实施后,儿科重症监护室以微信方式进行5S管理信息传递.比较实施前后的信息传达效率、护理质量、护士相关知识知晓度及护士满意度.结果:采用微信方式的管理措施后,儿科重症监护室护士信息传达率显著提高(P＜0.05);实施后的检查急救药品耗时、取用急救药品时间、护士取药差错发生率均有明显降低(P＜0.05),急救药品完好率有明显提高(P＜0.05);实施后的护士相关知识知晓度及护士满意度明显提高(P＜0.05).结论:使用微信平台进行急救药品5S管理,能减少护理差错的发生,提高护士满意度,从而改善病区护理质量.
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微信公众号对中药师业务能力影响的初步探讨
随着社会进步、时代的发展,广大的人民群众对物质需求向精神文化方面转变,对于中药师的业务能力也提出了更高的要求.但是传统的中药师工作劳累,工作量大,根本无法专注应用大量的时间攻读传统的书本,文章从新型的媒介——医院微信公众号角度,来谈论其对中药师业务能力的影响,为广大医院中药师业务能力提升提供一个新的学习途径.
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护理信息化管理与改进对策
目的:文章对护理中信息化管理的发展进行分析,并对其中存在的问题进行改进.方法:采用问卷调查分析汇总的方法,随即对22家医院的神经内科的90名护士进行询问,在三个月内的护理信息化管理应用情况进行调查.结果:通过调查发现新入职的护士差错多,各种问题调查以不严谨造成的差错多.对原因进行追查发现,其中35.56％是因为新入职人员对系统不熟悉,90名护士中只有10名表示学习过护理的信息化管理工作流程,占全部人数的11.11％.结论:医院护理信息化管理在临床的发展应用中,仍然存在很多的问题,有待改善.
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针灸康复科护理中应用精细化管理的作用
目的:探讨精细化管理应用于针灸康复科护理中的效果.方法:选择医院针灸康复科2016年8月～2017年8月收治的88例患者,按照随机数字表法分为对照组与观察组,每组各44例.对照组给予患者常规护理管理;观察组于常规护理管理基础上实施精细化管理.比较两组护理风险事件发生情况和患者对护理管理服务的满意度.结果:观察组护理不良事件发生率为2.27％,明显低于对照组的15.91％(P＜0.05).观察组患者对护理管理服务的满意度为97.73％,明显高于对照组的88.64％ (P＜0.05).结论:针灸康复科护理中应用精细化管理,可使护理工作更加细致,减少不良事件的发生,保障患者治疗安全性,提高患者对护理管理的满意度.
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医院病区备用药品精细化管理方法探讨
目的:探讨病区备用药品精细化管理方法,为临床使用提供参考.方法:对病区备用药品的管理情况进行分析,查找问题,发现主要为人员问题、药品定位问题、药品贮存问题、药品效期问题,并提出相应对策.结果:根据工作经验提出精细化管理方法,从成立管理小组、明确小组职责、规范药品放置、合理效期管理方面进行改进,全面提升了药品管理水平.结论:药学部与护理部联合管控,并持续改进,终达到优质的管理效果.
| 年 | 期数 |
| 2018 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 |
| 2017 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 |
| 2016 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 |
| 2015 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 |
| 2014 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2013 | 01 02 |
| 2012 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2011 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2010 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2009 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2008 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2007 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2006 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
| 2005 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2004 | 01 02 03 04 05 06 |
| 2003 | 01 03 04 05 06 |
| 2002 | 02 03 04 05 06 |
