中国医院杂志
Chinese Hospitals 중국의원
- 主管单位: 中华人民共和国国家卫生和计划生育委员会
- 主办单位: 中国医院协会
- 影响因子: 1.20
- 审稿时间: 1个月内
- 国际刊号: 1671-0592
- 国内刊号: 11-4674/R
- 论文标题 期刊级别 审稿状态
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临床检验实验室的质量管理与整体效益
探讨了临床实验室质量管理的重要性、具体操作及成本和临床实验室管理的整体效益问题.认为质量是临床实验室生存的目的,效益是临床实验室生存的基础.实验室应在考虑利益、成本和风险的基础上使质量佳化.
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样本条码化与实验室流程管理
目的:探索样本条码化管理在临床实验室流程重新设计与再造中的作用,以达到科学、有序、高效管理临床实验室的目的.方法:以临床实验室为模板,对实验流程的关键流程和节点进行剖析,并采用条形码技术对样本进行有序管理,完成从样本采集、标识、分类、传送、分析,到结果审核、报告查询等实验室的一系列操作,开展以样本为中心的实验室流程重新设计与再造.结果:在对影响临床实验室工作开展的关键流程和节点进行诊断、分析的基础上,提出相应改革措施和方案,尤其是采用条形码技术对样本进行管理,开发分析仪器的双向、三向通讯功能,简化了工作流程,使实验室管理在样本检验质量、效率、服务等多个方面获得了显著改善.结论:临床实验室的流程设计与再造使得实验室管理从职能为中心的传统形态转变为以流程为中心、为导向的管理模式.条形码技术的应用,可对样本实现全程管理,改善实验室工作流程、提高工作效率,使实验室管理明显优化.
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加强医疗机构临床实验室管理提高临床检验水平
分析了临床实验室管理方面存在的问题,提出制定<医疗机构临床实验室管理办法>的基本思路,即确定管辖范围、规范质量管理、安全管理,明确职能.
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参考体系是检验结果通用的科学基础
从四个方面论述了检验结果通用的科学基础.(1)检验结果能否准确是结果通用的科学基础;(2)哪些检验结果能达到标准,哪些结果暂不能达到准确一致;(3)通过正确地溯源能达到检验结果的准确一致;(4)必须保证同一个医院和同一检验科出的检验结果一致.结论:相当一部分检验结果是可以溯源的,结果是可以准确和一致的,卫生部门应力求这些检验结果一致和通用.
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临床实验室质量管理与检查结果互认
探讨了临床实验室质量管理与检查结果互认问题.认为检验质量的内涵是随着临床要求而不断丰富的;要将检验质量提高到一个新水平,就要解决质量管理水平不平衡问题、标准化管理、检测系统的有效性和完整性、加强质量保证工作、加强与临床沟通等问题.同时,医疗机构的支持与帮助十分重要.
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设立法律事务机构强化依法管理
1 医院依法管理的重要性竞争是社会发展的助推器.大型医疗机构正面临着激烈的市场竞争,包括人才资源、医疗技术、科技信息和经济实力的竞争.大型医疗机构在激烈的市场竞争中要取得良好的社会效益和经济效益只有依靠管理,而依法管理是管理合法性的前提.
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论我国城镇医疗保障制度改革的缺失与出路
我国城镇医保制度经过50多年的建设与变革,对城镇居民的健康保障起到了重要作用,但随着社会经济的变革与发展,现行社会医疗保险覆盖面窄、公平性差等问题也逐渐暴露出来.究其原因,既有我国经济总体发展水平的影响,也有制度设计的缺陷和参考模式的问题.通过对不同模式的分析,提出在未来制度的模式设计中,应重点突出政府的责任,文中提出了作者的思路.
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DRGs医疗保险费用支付方式在我国的应用及发展前景
总结了我国现行的按服务项目、服务单元、人头和总额预付等基本医疗保险费用结算办法中存在的问题和弊端;论述和分析了DRGs医疗保险费用支付方式在国际上的应用情况及其在保证基本医疗保险费用准确支付和控制医疗费用不合理支出等方面发挥的积极作用;对DRGs在我国的应用前景进行了展望.
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试论群众看病难、看病贵的原因及对策
社会各界热切关注的看病难、看病贵,主要原因是卫生资源总体不足,卫生发展落后于经济发展.看病难、看病贵同许多社会现象一样,是有城乡差别的.在城市里是看病贵,小病大治、药价昂贵、名医难求、医托药托泛滥,城里人特别向往大医院、只挂专家门诊,主要体现的是一个"贵"字,病是能看、能治,但城里人是要求锦上添花.而在农村则因为收入低,经济窘迫,医疗水平差,现实困难重重,是看病难,小病硬扛,大病小养,因病返贫,因病致贫现象还很普遍,农村是要求雪中送炭.因此,城里人看病难与农村人看病难有天壤之别.不区别城乡差别的现实,那解决问题就是盲人摸象.本文试图从造成群众看病难、看病贵的主要原因中,提出解决的对策.
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加强人才培养促医院可持续性发展
从创造良好的科研环境,吸引更多的德才兼备的科技人才;重视学科发展,加强人才梯队建设,有计划地培养二、三级学科带头人;重视留学归国人员培养,使他们在国外学到的知识能学以致用;加强人才培养,扭转"科技意识淡薄"现象,提高科技人员队伍的整体水平等4个方面对医院加强人才培养工作,促进医院可持续发展的思路、做法及成效进行了论述和探讨.
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明确定位提升医院人力资源管理
外部竞争和内部压力的加剧将会影响医院的发展,医院人力资源管理的提升有着其必然性和战略意义,从"小"人事管理转变为"大"人力资源管理,这种提升是一种在传统人事管理基础上的扬弃,强调以人为本,强化服务理念,坚持科学管理,逐步实现人力资源管理部门的协调职能和决策参谋职能.
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浅议外事工作在医院人才培养战略中的作用
阐述了北京医院外事工作在人才培养中发挥的作用,以及外事管理部门为此做出的努力;论述了医院外事工作与医院人才培养和医院可持续发展的关系,以及通过对外交流,在引进国外先进的医疗技术和科学的管理经验缩短与发达国家医疗技术水平差距,不断提高医院整体管理水平,加快医院发展速度等方面取得的积极成效.
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医院文化与医院核心竞争力
塑造医院文化、建立发展远景、打造核心竞争力、分配医疗资源是现代医院领导者角色的重要演绎.不断建立和完善医院自身的文化体系,包含物质文化、管理文化、精神文化等,这些都标志着我们从经验管理走向科学文化管理.本文着力探讨如何在服务文化的实践中提升医院核心竞争力,并进一步阐明现代医院文化体系创新的根本在于对整体文化理念的统筹整合和有效管理,增强了医院的创造力,实现医疗质量监控,从而终提升医院的核心竞争力.
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我院实施单病种限价的实践
介绍了单病种限价的概念、实施单病种限价的原因以及医院实施单病种限价的实践和成效,以及下一步的计划和打算.
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依靠医院信息系统优化医疗流程
当前,群众看病难,特别是到大医院看病难问题成为社会广泛关注的热点、难点问题.本文介绍了依靠医院信息系统优化流程,提高效率的做法和效果.
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推行人员聘用制度促进医院可持续发展
广州市第二人民医院被市人事局和市卫生局定为广州市事业单位试行人员聘用制度改革试点单位.分析了改革动因,介绍了从医院的实际情况出发,推行科学设岗、优化队伍结构等具体措施,确保了人员聘用制度改革取得成效的经验.
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实行总护士长助理制的实践与体会
目的:探索对部门护士长的培养方法,提供全新的护士长培养途径,提高医院整体护理水平.方法:科总护士长从2004年1月~2005年12月对所管辖的9个病区9名护士长,因个人能力而宜制定培养计划,实施总护士长助理上岗制度.结果:培养管理梯队,出色完成任务.结论总护士长助理是培养护理管理人才的梯队,需具备特殊的管理技巧,有助于护士长自身综合素质的提高.
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构建和谐医患关系的探索与实践
从更新服务理念,转变服务模式,提高人性化服务水平;建章立制,强化管理,提高医疗质量,保障医疗安全;完善沟通渠道,主动接受监督,努力提高社会满意度等方面介绍了中国医科大学盛京医院构建和谐医患关系的做法与成效.指出,构建和谐医患关系,医方是主导.作为医院管理者,要眼睛向内,正视并克服自身的不足,不能怨天尤人.要充分认识构建和谐医患关系,是医疗卫生行业学习、贯彻"三个代表"重要思想的具体体现,也是构建和谐社会的重要组成部分,更是医院实现可持续发展的客观要求.
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公立医院管理模式的商榷
回顾了浙江地区数家综合性公立医院近5年来实行企业化的管理模式后的利弊,针对出现的问题,提出了在政府补偿机制不足的大环境下,立足于现有机制,如何正确应用相关政策去处理好医院发展、职工生存、群众就医难的三者关系,商榷几种行之有效的管理模式在综合性公立医院管理中的可行性.
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Microsoft Excel在麻醉药品管理中的应用
目的:探讨Microsoft Excel在麻醉药品管理中的应用价值.方法:利用Microsoft Excel登记麻醉药品处方,编写宏和各种函数实现麻醉药品的专册登记、专帐消耗、班班交接.结果:利用Microsoft Excel帮助麻醉药品管理比较简单易行.结论:利用Microsoft Excel管理麻醉药品有利于提高麻醉药品的管理水平,提高管理效率.
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站在高起点创造新辉煌--访广州医学院附属市二人民医院广州市第二人民医院李健院长
广州医学院附属市二人民医院、广州市第二人民医院坐落于羊城风景秀丽的荔湾湖畔,迄今已有107年的历史.现编制床位650张,是广州市西部地区具有鲜明专科特点、规模大的一家三级甲等综合性医院.
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美国医院管理专家谈中国卫生改革--美国加州州立大学(北岭)Louis Rubino教授专访
美国加州州立大学(北岭)LouisRubino教授十分关注中国的卫生改革,他作为广州中山大学管理学院客座教授,曾多次来中国,在中国广州、上海等地多次进行访问和讲学.
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某军队三级甲等医院患者满意度调查研究
目的:分析患者对医疗服务质量的满意度及其影响因素.方法:对某军队三级甲等医院3大科室的三种常见疾病患者进行问卷调查.结果:患者对医院的医疗服务质量总体满意度较高,影响患者满意度的主要是职业、受教育程度、医疗性质和住院经历等.结论:医院需要努力降低服务成本,并改善配套环境设施建设.
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从医院安全管理和感染控制角度审视医院建筑规划与设计
目的根据医院安全管理和感染发展的现状与趋势,结合医院建筑规划、设计中存在的不足,提出医院建筑规划、设计与改扩建的思路与措施.方法结合国内医院建筑规划、设计及我院总体发展规划和建筑设计与医院感染控制、医院安全管理体会及相关文献报告.结果医院规划、设计与改扩建坚持"以病人为中心"的人性化设计和改造,以控制院内交叉感染和加强医院安全管理作为医院建设、规划设计与分期改扩新建的基本原则,以满足医疗活动顺序及过程作为医院建设、规划设计的依据.大限度地避免交叉感染、保障医院安全,合理有效地将诊疗部门组成一个有机整体.在门诊、病房区域将医、患通道分开,充分考虑人流、物流、空气流走向和流线组织.将传染与非传染分开、洁净与非洁净分开、内部与外部分开.结论医院建筑规划设计与改扩新建的科学性、安全性、效率性、秩序性是控制医院感染和保障医院安全的基本要素,是提高医疗质量、保障医疗安全的重要保证.
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提高社区卫生服务成效的若干思考
随着人们医疗观念的更新,我国社区卫生服务的发展越来越受到重视,但是在具体发展过程中,仍然存在许多问题,包括投入不足,人才队伍不到位等,本文就如何提高社区卫生服务效率的角度入手,对社区卫生服务的可持续发展提出思考和建议.
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论医疗纠纷中尸检举证责任的归属
笔者近日在报纸上读到一篇文章,法院判决一起医疗纠纷"医院未能提供尸检鉴定,不能完成自己的举证责任,其应承担相应的侵权责任."对此,笔者有如下几点认识.
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采取有效途径化解医疗纠纷
近年来,医疗纠纷呈上升趋势、医疗机构遭围堵、干扰、冲击事件屡见报端.据有关方面对全国各级医院调查的情况表明:我国有多数医疗机构曾出现过医务人员被病人或家属暴力殴打、威胁的事件,医患之间缺乏信任和理解,医疗纠纷增加,已成为当前医疗服务中的一个十分突出的问题.
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展望我国非营利性组织会计体系的发展
在北大中国医院CFO财务管理高级课程的课堂上,研究政府及非营利组织会计学的知名学者荆新教授为学员们讲授了关于我国非营利组织会计体系的现状、发展机遇和趋势的课程,介绍了非营利组织会计的产生、历史沿革,以及国际上不同国家非营利组织会计体系的主要形式、内容、改革比较等.荆新教授的主题讲座精彩生动,受到学员们欢迎.
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远程医学教育信息系统(MEIS)是中小型医院医生提高业务水平的捷径--张掖市人民医院与北京大学医学网络教育学院开展卫星远程继续医学教育取得成效
我们张掖市人民医院地处丝绸之路,位于河西走廊中部,于1956年建院,经过50年的发展,几代人的执着追求和拼搏奋进,如今已成为一所设备精良、技术先进、科室齐全、管理有序,集医疗、预防、保健、急救、康复、科研、教学为一体的三级综合医院,被甘肃省确定为全省区域性医疗中心,是兰州大学教学医院和甘肃中医学院附属医院,承担着全市128万人民群众的医疗、预防、急救及全省大中专院校的教学、实习等任务.
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程序正义在医疗鉴定中的作用--从广西高院"打破医疗鉴定霸权"展开兼与郭敬波同志商榷
2005年5月30日<法制日报>发表题为<信医学专家权威著作,不信医疗事故鉴定结论--广西高院打破医疗鉴定霸权>的报道.报道了广西高院在审理一起医疗纠纷案件时,没有采信广西医疗事故鉴定委员会的鉴定,而采信了医学权威著作的有关论述,判决广西某医疗机构承担全部赔偿责任的案例.该报道产生了极大的反响,法律界有关人士认为该案例具有重要借鉴和参考价值.更有人称道广西高院的做法是"第一个吃番茄的人".[1]对此,笔者有不同的看法.
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医院图书馆与循证医学信息服务
循证医学是20世纪国际临床领域出现的一门新兴学科,它提出了一种以科学证据为基础的崭新的医学模式.在我国临床医院,循证医学的概念正在由实践探索逐步向推广普及发展.本文就循证医学概念及医院图书馆在循证医学环境中如何应对新技术新概念的挑战等问题进行了探讨.
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2013 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
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2006 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
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2004 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
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