中国卫生人才杂志
China Health Human Resources 중국위생인재
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开展自我评估提高进修技术人员培养质量
医学进修作为直接摄取新知识、获取新技术的一种途径,已成为医务人员提高自身综合素质的学习方式,并成为继续医学教育的一个分支,受到医院、进修人员和进修人员所在单位的普遍重视.除医师外,临床辅助诊断的技术人员的进修学习也非常重要.
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浅谈新时期医院文化建设
医院文化是指在医院经营管理过程中,以人为本,以文化引导为基本手段,以激发职工自觉性、积极性、创造性为目的的一种文化现象和管理理论.医院文化在促进医院建设和发展、提高医院核心竞争力方面发挥着越来越重要的作用.
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学习和认识公共卫生
我国多年来传统意义上对公共卫生的认识和公共卫生体系建设的现状,导致公众误认为公共卫生就是防疫站和卫生部门的事情.
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为医者应有的社会责任及尊严
2002年,"台湾医师会员代表大会"上,理事长吴运东医师对医师职业精神、伦理规范作了如下描述"医师以照顾病患的生命与健康为使命,除维持专业自主外,当以良知和尊重生命尊严之方式执行医疗专业,以维系良好的医疗执业与照顾病患的水准,除了考量对病人的责任外,同时也应确认自己对社会、其它医事人员和自己的责任,并应基于伦理自觉,实践医师自律、自治,维护医师职业尊严与专业形象,爰订定医师伦理规范,引导医师遵守正当行为的基本伦理准则,切盼全国医师一体遵行."
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新世纪的医师职业精神--医师宣言
ABIM基金、ACP-ASIM基金和欧洲内科学联盟倡议前言医师职业精神是医学与社会达成承诺的基础.它要求将患者的利益置于医师的利益之上,要求制定并维护关于能力和正直的标准,还要求就健康问题向社会提供专业意见.医学界和社会必须清楚了解医师职业精神的这些原则和责任.医学与社会达成承诺的本质是公众对医师的信任,这种信任是建立在医师个人以及全行业的正直基础上.
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《医师宣言》,医方在行动
在第二届"中国医师奖"颁奖大会上,卫生部副部长黄洁夫就推广<医师宣言>发表观点:"医德是各种社会道德在医疗行为中的集中表现,‘无恒德者,不可以作医’,坚守医德,需要医务人员在医疗实践中将自我修养铭刻在心,一生磨练,我深信<医师宣言>一定会受到广大医师的拥护,希望这种精神成为我们每一位医务人员对生命意义和职业价值的终身追求和心灵深处价值取向的行为‘戒尺'.只要广大医师能身体力行,一定会改善卫生行业的形象."
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聚焦医师职业精神
不知从何时开始,有着白衣天使称号的医务人员,其天使的光环逐渐黯淡."白狼"这一称呼的出现与流行,更是让"天使们"遭遇难言的尴尬.
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天价医药费引发的思考
哈尔滨"天价医药费"事件引起了社会各界的共同关注,本来就很紧张的医患关系,又蒙上了一层不和谐的阴影.从法律的角度,笔者就这一问题,谈谈自己的认识和建议.
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医生的专家责任与天价医药费
翁某在哈尔滨医科大学第二附属医院住院67天,花费医药费550多万元(实交139.7万元),从法律的角度看,这一事件隐含着这样两个问题.一是,这一"案件"中是否包含医疗事故,根据病历的记载,病人曾经使用过"安茶碱"、"珍怡"等病人禁用的药物,这些药物是否造成了翁某的"人身损害"?
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"疾控人"闪亮登台
浩瀚大海军舰飞驰劈波斩浪,无垠长空战鹰展翅所向披靡,起伏山峦铁流滚滚一往无前……2005年8月,举世关注的"和平使命--2005"中俄联合军事演习,给人们留下了深刻的印象.在这次演习中,3位卫生防疫保障专家,为了确保中俄两军参演官兵的饮食安全和身体健康,日夜奔忙干演习场与驻地之间,为卫生防疫工作的圆满完成做了大量艰苦而卓有成效的工作.
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"红包、回扣"问题的根源分析和治本策略
社会关注的焦点问题以医疗机构分配制度存在问题为根本原因,以市场经济条件下形成的无序竞争和系统内监督管理的不善作为辅助条件,以医疗知识和信息的不对称作为可趁之机,"红包,回扣"成为社会关注的焦点问题.
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中国老年保健人力资源开发及利用的问题与对策
中国是一个有13亿人口的发展中国家,在经济尚欠发达时就面临着人口老龄化的问题,中国的老年医疗保健将在卫生服务中占用越来越多的资源,也越来越受到卫生管理者的重视.发达国家的卫生服务体制、老年保健服务及其卫生服务人力资源的开发与利用,有许多值得借鉴之处.
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试论知识经济与卫生人力资源开发与管理
21世纪,世界将进入知识经济时代.知识经济是以知识和信息的生产、分配、使用为基础,以创造性的人力资源为依托,以高科技产业为支柱的经济.面对知识经济的挑战,作为知识拥有者和创造者的人,将成为现代经济持续发展的关键因素,成为位居物质资源之上的第一资源.著名的未来学家约翰·奈斯比特曾经断言:"在信息社会,人力资源是任何组织富有竞争力的利刃."
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苏鸿熙:医者情怀
对着窗子的沙发,圆形的玻璃茶几.两次拜访苏鸿熙教授,几近相同的场景.不同的是第一次摆在他面前的是姜戎的小说<狼图腾>,让人难以忘却封皮上泛着光的幽蓝的狼的眼睛.第二次摆在他面前的是当天的报纸,一共有三种.阅读小说和报纸是他每天必做的"功课",此外,他近还每天坚持看四五个小时的<中国史话>光碟.
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陈仲强:为社会担当一份责任
陈仲强,北京大学第三医院院长,年轻有为,他于1989年毕业于北京医科大学,获临床博士学位.
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希波克拉底与希波克拉底誓言
西方医学之父,是人们对希波克拉底的评价.两千多年以来,希波克拉底一直被认为是整个人类医学史上伟大的人物.他所创立的医学理论奠定了西方医学的理论基础,同时他提出的行医之道和从医法则也是有关西方医学伦理的早文献.
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潜人才的类型
潜人才,又称潜在人才,指的是以其创造性劳动已成才或正在成才并取得初步成果而尚未被社会承认的人才.潜人才有各种类型,世上没有一种潜人才能够包罗各种人才的才能、优点和特点.潜人才的分类必须遵循个性原则和整体性原则.个性原则,就是从客观实际出发,以各类人才的个性特点作为潜人才分类的基本依据.整体性原则,就是对潜人才的整体进行分类,即从一个人才群或人才整体出发进行分类.
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陈君石:把关食品安全
陈君石,我国食品毒理学学科创始人之一.1935年6月生于上海,是国内外知名营养学和食品安全专家,我国政府食品安全决策的重要参谋之一.现任中国疾病预防控制中心营养与食品安全所研究员,博士生导师.
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我在澳洲看医生
在离开校园近5年之后,我又有机会背上了书包,重新开始了学生生活,和5年前不同的是,这次的校园是在地球另一端的澳洲.
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养老保险知识问答
本期话题我国职工养老保险制度自1980年代中期起步,经过近二十年的不断探索,逐步确立了一整套系统的改革指导思想,养老保险的覆盖率也越来越高,为使大家更好地了解我国的养老保险制度,现将有关政策介绍如下:
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年 | 期数 |
2019 | 01 02 03 |
2018 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2017 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2016 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2015 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2014 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2013 | 01 02 03 04 05 07 08 09 10 11 12 |
2012 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2011 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2010 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2009 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2006 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |
2004 | 01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 |