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秋风助力好爬山
秋风送爽,正是爬山的好时光.特别是对于整天工作在办公室的白领或生活在校园的青少年来说,这更是走出家门、校门,迈向大自然的理想选择.爬山登高有益身心健康爬山登高有助于提高人的心肺功能,促进呼吸肌的发达,加强胸廓运动而增加肺活量,于是使身体获得更多的新鲜氧气.登高爬山活动可使心跳加快,增加心脏排血量,心肌变得强壮有力,使血液循环改善,把更多的营养物质和氧气输送给各组织器官,增强了全身的整体素质和功能,从而提高机体适应外界环境和抵抗疾病的能力.
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在稳定中加强在充实中提高大力推进人口计生队伍职业化建设
安徽省人口计生委认真学习贯彻十七届四中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,从稳定低生育水平、统筹解决人口问题的大局出发,紧紧抓住人口计生干部队伍建设这项关键性基础工作不放松,经过不懈努力,全省人口计生机构队伍在稳定中得到进一步充实加强,队伍职业化建设试点工作稳步推进,干部队伍整体素质得到明显提高.
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粮食工程专业现状与教学时间改革探讨
本文分析粮食工程专业的现状,指出目前粮食工程专业存在的问题,并针对相关问题提出改进建议以提高学生的整体素质,加强创新能力和实践能力的培养。应对食品工程的教学与实践方面进行改革,全面提升粮食工程专业学生的专业素质,为相关行业培养高素质人才。
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食品药品安全工作必须从基层基础抓起
强化基层,落到实处湖北省食品药品监管局将2016年定位为“责任落实年”,以“党政同责”引领监管的责任落实,以问责办法兜底监管责任的落实。一是全省各市州要探索性地制定落实“四有两责”具体实施意见,在市县两级探索“四有两责”的基础上,争取以省政府名义出台专门文件,把“四有两责”纳入地方政府目标管理责任考核内容。二是要把监督责任和抽检责任落实到位,重点强化对企业生产许可合规性执行情况的现场检查。市州局要加强药品生产环节的日常监管,落实责任,防止出现市县两级之间推诿扯皮现象。继续开展“一事双谈”,既针对发现的问题检查企业落实主体责任情况,同时也检查基层日常监管责任落实情况。把农药兽药残留、重金属超标、添加剂滥用作为市、县两级抽检重点,做到“四个覆盖”:覆盖食品类别、覆盖获证企业、覆盖安全性项目、覆盖产业。三是争取政策支持和地方投入,配备急需、管用、用得起的装备。2016年湖北省局在部门预算中安排3000万元资金,并将统筹整合中央资金1000万元,用于乡镇监管所办公设备、执法装备等。继续推进市州食品药品检验所实验室改造、仪器设备配备项目,全面提升县(市、区)检验检测能力。四是继续推进食品药品安全协管员和信息员队伍建设,深化网格化管理,实现100%覆盖农村和社区。五是加强基层能力建设。开展大规模、多层次的教育培训,促使基层监管人员整体素质得到提升。六是加大对县乡履行“四有两责”情况的巡查力度。
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中国奶业的现状与展望
我国奶业发展现状
从数量上看,我国奶类的产量是3650万吨,奶牛存栏是1440万头,乳制品产量是2698万吨,乳品进口是183万吨,中国已经成为了名副其实的奶业生产和消费大国;从规模上看,虽然2013年,我国牛奶的产量和奶牛存栏数量上有所下降,但转型升级明显加快,家庭养殖因为效益的问题快速退出养殖市场,使标准化规模养殖大幅度提升,百头以上的存栏比重达到41%,比2008年提高20多个百分点;从装备上看,机械化挤奶率达到90%以上,全混合日粮(TMR)信息化、智能化管理系统被广泛应用在很多加工企业的装备上,甚至达到或超过世界一流水平;从质量上看,国家制定了一系列法规和标准,并且实施了全产业链的严格监管,生鲜乳和乳制品的质量水平明显提高,据监测,牧场生鲜乳蛋白率、脂肪率分别保持在3.3%和3.8%,卫生指标也有很大的提升,生鲜乳抽检百分之百合格,乳制品抽检合格率达到99.8%,可以看到,乳制品是安全的食品之一;从效益上看,在养殖环节,去年我国每头奶牛每年净收入达到4952元,同比增长15%,在加工环节,像伊利、蒙牛这些大型的企业收入都达到400亿,今年有望超过500亿;从整体素质上看,由于我国标准化养殖的快速推进,我国奶业正由传统产业向现代产业快速转变,生产效率大幅度提升,整体素质明显提高;从政策上看,奶业是我国优先发展的产业,近年来,各种法律法规的出台,使奶业做到了有法可依、有章可循,同时,中央政府和地方政府出台一系列扶植政策。目前奶业发展备受国内外同行的关注,社会宏观大环境非常有利于我国家奶业的发展,多方面向奶制品行业的投资高涨,从业者积极性明显提高。 -
无公害农产品检验检测面临的形势和任务
随着经济的快速发展,人们对农产品的安全质量要求逐渐提高,无公害农产品走进了人们的视野,相比于普通的农产品,无公害农产品合格率更高,也更利于人们的健康,因此在市场上迅速崛起。根据国家制定的无公害要求,各地开始兴建无公害农产品生产基地,截止目前已认定的无公害农产品产地超过7万多个,该数字表明了无公害农产品的迅速发展。然而随着发展的不断推进,对无公害农产品检测也提出了新的要求。健全和规范的无公害农产品检测工作为农产品的检测带来新的开端,同时检测人员的整体素质的提高对农产品检测起到十分重要的作用。
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提高医院档案管理人员整体素质之我见
随着社会的发展,科学技术已广泛渗透到社会的各个领域,特别是信息时代的到来,给档案工作提出了更高的要求.档案管理人员只有不断地学习专业知识,优化知识结构,提高综合素质,使档案管理人员的整体素质得到不断的提高和强化,才能适应当今医院建设的发展步伐,才能做好新时期档案管理工作.
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医院器械科的服务理念
医疗器械的性能状况直接影响到医疗质量和医疗安全,因此器械科必须把好关,做好保障.临床是器械科所面对的顾客,我们在提供服务的过程中,要让临床感知器械科能迅速应对临床提出的要求、询问和及时、灵活地处理临床的问题.
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提高整体素质,提升综合品位
医院作为一个为患者提供医疗救治的服务单位,对社会的文明发展起着特殊而重要的作用.一个的医院的生存和发展空间的大小,往往取决于该院的综合素质能力与服务质量水平.实践证明:提高医务人员整体素质,提升医疗综合品位,能确保该院在发展服务于大众的医疗领域竞争中立于不败之地.如何有效增强医院内部管理,促进医院成为老百姓看病的首选是任何一所发展中的医院必须深思的问题,文章将从四个方面进行阐述医院管理策略,倾情打造深受老百姓欢迎的一流医院.
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对医疗设备技术人员继续教育实施三级评价系统的效果探讨
随着医药卫生事业的改革和发展,高、精、尖的医疗装备迅速进入各级各类医院,但国家不可能在短短三、五年内培养大批从事医疗装备应用与管理人才,只有通过继续教育这条唯一培养人才的道路,提高在职医疗装备技术人员的整体素质,适应新时期卫生事业发展的需要.近几年来,我们对医疗设备技术人员继续教育实施三级评价系统,收到极好的效果.
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ICU护士岗前培训
ICU是对危重患者进行"集中/强化"治疗的重要场所,护士担任医疗监护、抢救、治疗和大量护理工作,工作强度大,风险高,加强ICU护士在人科前的医学护理专业知识培训,对提高ICU护士整体素质至关重要.
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加强医院和谐文化建设树立医院服务品牌
医院文化能增强医院的凝聚力和创造力,也能提升医院的核心竞争力和提高医院的综合服务水平.医院文化的管理是医院核心竞争力的管理,市场经济条件下的竞争不仅仅是医院之间医疗技术和设备的竞争,更重要的是医院整体素质和整体形象的竞争,更是医院品牌和发展战略的竞争.只有加强医院形象建设、人文关怀建设、理念建设、行为建设和视觉建设才能树立医院服务品牌.
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提高托管医院护理水平的体会
三级医院的护理管理者下派到被托管的基层医院,3年来,通过加强管理、提供交流平台、传授科学管理知识等措施,基层医院护理管理体制得到完善,整体素质不断提高,服务意识不断优化,护理质量得以全面提高.
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高校医学生同理心危机及其应对策略
当今医学生普遍存在着同理心缺失的现象,这一问题成为影响到日后医生整体素质难以提高和医患矛盾加深的重要因素.本文分析了高校医学生同理心缺失的原因,由此导致的危机,以及培养同理心的切实措施.
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重医患沟通做甲等医生--我院推行"医患沟通制"的做法和体会
引发医患矛盾的因素众多,医患沟通不充分是其重要因素之一.我院从2003年下半年开始,在全院推行了"医患沟通制".一年多的实践表明,"医患沟通制"在密切医患关系的同时,也有效地提高了医务人员的整体素质,极大程度地提高了医院两个文明建设水平.
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浅谈产科护理纠纷的防范
由于产科护士和助产人员工作繁重,患者及家属的期望值高,加上产科瞬息万变的工作特点,产科成了容易发生护理差错和医疗纠纷的科室.文章从几方面阐述了基层医院产科护理纠纷的防范:严格执行各项护理制度;重视护理文书的书写;增强服务意识,提供优质服务;提高护士整体素质,强化质量意识;掌握沟通技巧,与病人及家属进行有效沟通;重视对高危时段病人、特殊人群的处理;医院对员工要进行人性化管理,体现人文关怀.
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创建医院文化提升核心竞争力
面对新的医疗形势医院如何发展,在医院管理实践中越来越认识到文化意识在医院发展中的重要性.在新形势下,医院之间的竞争不仅是医疗技术和医疗设备的竞争,更重要的是医院整体素质和整体形象的竞争.二级医院是贴近社区居民的医疗群体,应该主动下沉向社区服务型医院发展,二级医院的核心竞争力应该突出"以人为本"的医院文化特色,形成综合竞争力的内核,谋求医院持续发展.
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医院文化在医院品牌建设中的作用
市场经济条件下医院之间的竞争不仅仅是医疗技术和设备的竞争,更重要的是医院整体素质和整体形象的竞争,是医院品牌和发展战略的竞争.当前我国的医院管理正逐步进入品牌经营时代,医院品牌建设成为国内医院管理的新课题.医院的品牌形成和发扬都有赖于医院文化的建设,医院文化是医院品牌建设中不可缺少的重要一环.
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知情选择中的知情与实践
育龄群众的避孕节育措施"知情选择"从总体上看,既体现了尊重育龄群众自主、自愿的权利,把过去的干预工作变成育龄群众的自觉性,又推动了计划生育工作向高层次进展.但是,育龄群众的避孕节育措施"知情选择"不是一句简单形式上的空话,也不是在没有目标和其他条件的情况下进行的,它的存在应与当地的经济发展水平和育龄群众的文化素质同步开展.育龄群众在享受到物质文明的基础上,体现到精神文明所在,它的前提条件,首先应是各级计划生育服务人员整体素质的提高,他们"知情"后,才能把正确的信息准确地提供给育龄群众."知情选择"必须是在服务人员、育龄群众"双知情"条件的驱动下,才能落实到实处.做为"三为主"的发祥地,山东省荣成市早在"三为主"经验中就提出了"以避孕节育为主"的工作方针.
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计划生育专业技术人员培训效果分析
为使新疆维吾尔自治区计划生育技术服务人员适应新时期人口和计划生育工作要求,促进技术服务工作水平快速提高,更好地为各族群众提供优质的技术服务,坚持以人为本和需求导向,以提高技术人员规范化操作为核心,提高综合服务能力为重点,达到提高计划生育技术服务队伍整体素质为目的,本文结合近年来对基层计划生育专业技术人员进行培训指导经验,进行总结分析.